وزارة الشؤون الاجتماعية

قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 17 نوفمبر 2014 يتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 للاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الجلود والدباغة.

صدر في الرائد الرسمي عدد 96 لسنة 2014 بتاريخ 28 نوفمبر 2014، صفحة 3433

إن وزير الشؤون الاجتماعية،

بعد الاطلاع على القانون التأسيسي عدد 6 لسنة 2011 المؤرخ في 16 ديسمبر 2011 المتعلق بالتنظيم المؤقت للسلطات العمومية،

وعلى مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 29 مارس 1975 المتعلّق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية لصناعة الجلود والدباغة،

وعلى القرار المؤرخ في 28 أفريل 1983 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 16 مارس 1983،

وعلى القرار المؤرخ في 18 مارس 1989 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989،4

وعلى القرار المؤرخ في 31 أوت 1990 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990،

وعلى القرار المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993،

وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996،

وعلى القرار المؤرخ في 14 جويلية 1999 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999،

وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002،

وعلى القرار المؤرخ في 17 جانفي 2006 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005،

وعلى القرار المؤرخ في 17 فيفري 2009 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009،

وعلى القرار المؤرخ في 1 نوفمبر 2011 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أكتوبر 2011،

وعلى القرار المؤرخ في 8 أفريل 2013 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 21 مارس 2013،

وعلى الاتفاقية المشتركة القومية لصناعة الجلود والدباغة الممضاة بتاريخ 16 جانفي 1975 والمعدلة بالملحقات المذكورة أعلاه.

قرر ما يلي :

الفصل الأول - تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 للاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الجلود والدباغة الممضى بتاريخ 7 نوفمبر 2014 والمصاحب لهذا القرار. الفصل 2 - تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للنشاطات المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.

تونس في 17 نوفمبر 2014.

وزير الشؤون الاجتماعية

أحمد عمار اليومباعي

اطلع عليه

رئيس الحكومة

مهدي جمعة

ص 3434

ملحق تعديلي عدد 12

للاتفاقية المشتركة القطاعية

لصناعة الجلود والدباغة

بين الممضين أسفله :

  • الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية
  • الغرفة الوطنية لدباغة الجلود الجاهزة

من جهة - الاتحاد العام التونسي للشغل

  • الجامعة العامة للنفط والمواد الكيمياوية

من جهة أخرى بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية لصناعة الجلود والدباغة الممضاة بتاريخ 16 جانفي 1975 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 29 مارس 1975 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 33 المؤرخ في 16 ماي 1975، وعلى الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 16 مارس 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 28 أفريل 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 41 المؤرخ في 31 ماي و 3 جوان 1983،

وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 18 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 20 المؤرخ في 21 مارس 1989،

وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 31 أوت 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 57 المؤرخ في 11 سبتمبر 1990،

وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 71 المؤرخ في 21 سبتمبر 1993،

وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996،

وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 14 جويلية 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 59 المؤرخ في 23 جويلية 1999،

وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 99 المؤرخ في 6 ديسمبر 2002، وعلى الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 جانفي 2006 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 7 المؤرخ في 24 جانفي 2006،

وعلى الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي2009 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 فيفري2009 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 24 فيفري 2009، وعلى الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أكتوبر 2011 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 1 نوفمبر 2011 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 88 المؤرخ في 18 نوفمبر 2011،

وعلى الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 21 مارس 2013 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 8 أفريل 2013 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 30 المؤرخ في 12 أفريل 2013،

وعلى بروتوكول الاتفاق حول الزيادات في الأجور و المنح بعنوان سنة 2014 في القطاعات الخاضعة لإتفاقيات مشتركة قطاعية والمبرم بتاريخ 23 جوان 2014 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية.

ص 3435

تم الاتّفاق على ما يلي :

الفصل الأول - ينقّح الفصل 44 من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه كما يلي :

الفصل 44 (جديد) : منحة النقل

يتقاضى كل عامل منحة جملية للنقل حدد مقدارها ب 38 دينارا بداية من أول ماي 2014.

الفصل 2 - يطبق جدولا الأجور عدد 1 و عدد 2 المرفقان بهذا الملحق التعديلي بداية من أول ماي 2014.

تنسحب بصفة استثنائية وبالنسبة لسنة 2014 ، الزيادات في الأجور الناتجة عن تطبيق هذين الجدولين على العمال الذين يتقاضون أجورا تفوق الأجور المضبوطة بجدولي الأجور المرفقين بهذا الملحق التعديلي.

الفصل 3 - يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول ماي 2014.

تونس في 7 نوفمبر 2014.

عن المنظّمات النقابية للعمال عن المنظّمات النقابية لأصحاب العمل

الأمين العام للاتحاد العام رئيسة الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة

التونسي للشغل والصناعات التقليدية

حسين العباسي وداد بو شماوي

الكاتب العام للجامعة العامة رئيس الغرفة الوطنية لدباغة الجلود الجاهزة

للنفط والمواد الكيمياوية

الحسناوي السميري عزالدين موسى

ص 3436

الصفحة الأولى (الجزء العلوي)

الاتفاقية المشتركة القطاعية
لصناعة الجلود والدباغة

جدول الأجور عدد 1
الأعوان الخالصون بالشهر
يقع العمل به بداية من 1 ماي 2014

الصنفالأقدميةالرقمالدرجة: 1234567891011121314151617181920212223242526272829
1111111111111111111111111111111
أعوان / غير مختصين1373.159374.061374.555375.050375.545376.039376.534377.029377.523378.018378.512379.007379.502382.496382.950383.415383.899384.729385.559386.389387.219388.049388.883389.708390.538391.633392.728393.823395.028
2378.359378.903379.448379.992380.536381.080384.100384.611385.122386.148387.096388.045388.993389.941390.889391.837392.785393.734394.682395.630396.676397.724398.771399.818400.865402.271403.677405.016406.487
أعوان مختصين3388.969390.074391.179392.284393.389394.494395.599396.704397.809398.967400.192401.417402.641403.865405.090406.313407.538408.762409.986411.211412.434413.659414.861416.107417.332418.987420.614422.159423.704
4400.166401.360402.661403.961405.261406.561407.861409.162410.461411.763413.062414.362415.663416.962418.255419.562420.863422.164423.463424.764426.063427.364428.664430.682431.742433.019437.233438.779440.346
تسيير عادي5461.390462.888464.386465.883467.381468.879470.377471.875473.373474.870476.368477.866479.364480.862482.360486.299487.648488.997490.346491.695493.044494.393495.743497.092498.441500.255502.068503.997505.986
6474.791476.846478.421480.232481.932483.628487.807489.331490.854492.378493.902495.426496.949498.886499.997501.520503.044504.568506.428507.891509.429510.953512.476514.000515.514517.584519.645521.705523.766
تسيير عالي7491.751493.470495.189496.908498.627500.449502.064503.783505.502517.681509.230510.949512.668514.387516.058517.824519.543521.262522.775524.700526.419528.138532.357534.075535.916538.477541.039543.600546.161
8502.318504.232506.146508.132510.242512.179514.093516.007517.921519.835521.749523.663526.196527.491529.405533.819535.759537.842539.925542.007544.090546.172548.255550.338552.420555.075557.691560.307562.924
إطار متوسط9557.053559.204561.354563.505565.655567.806569.957574.607576.873579.217581.560583.904586.248588.592590.936593.225595.375597.526599.676601.827603.978606.128608.279610.429612.580615.536620.991623.947626.903
10575.866578.279580.884583.490586.095588.700591.304593.909596.376598.763601.150603.537605.924608.311610.698613.085615.472620.359622.746625.133627.520629.907632.413634.982637.550641.118644.687648.255651.823
إطار عال11599.207601.913604.619607.326610.032612.738615.444618.150623.356626.062628.768631.474634.274637.191640.108643.024645.941648.858651.774654.691657.608660.528663.441666.358669.275673.350677.425681.500685.575
12617.969624.120627.145630.170633.196636.430639.695642.960646.224649.489652.444656.018659.283662.547665.812669.077672.342675.606678.871682.136684.678688.256691.930695.172698.459703.041707.544711.767715.989
إطار إدارة13659.269663.199667.130671.061674.991678.922682.853686.783689.578694.645698.575702.506706.365709.999713.632717.265720.898724.532728.165731.798735.432739.065742.698746.332749.965755.085760.205765.325770.445
14685.447689.817694.186698.556702.925707.261711.296715.331719.366723.400727.435731.470735.505739.540743.524747.610751.645755.742759.715763.317767.785772.357775.855779.890783.925789.633795.340801.047806.755

ملاحظة : تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

الصفحة الأولى (الجزء السفلي) / الصفحة الثانية

جدول الأجور عدد 2
الأعوان الخالصون بالساعة
يقع العمل به بداية من 1 ماي 2014

الاتفاقية المشتركة القطاعية
لصناعة الجلود والدباغة

الصنف1234567891011121314151617181920212223242526272829
I2.0122.1602.1662.1722.1782.1842.1902.1962.2022.2082.2142.2202.2262.2322.2382.2442.2502.2562.2622.2682.2742.2802.2862.2922.2982.3042.3102.3162.3222.328
II2.0572.1872.1942.2012.2082.2152.2222.2292.2362.2432.2502.2572.2642.2712.2782.2852.2922.2992.3062.3132.3202.3272.3342.3412.3482.3552.3622.3692.3762.383
III2.1152.2502.2582.2662.2742.2822.2902.2982.3062.3142.3222.3302.3382.3462.3542.3622.3702.3782.3862.3942.4022.4102.4182.4262.4342.4422.4502.4582.4662.474
IV2.1652.3032.3112.3192.3272.3352.3432.3512.3592.3672.3752.3832.3912.3992.4072.4152.4232.4312.4392.4472.4552.4632.4712.4792.4872.4952.5032.5112.5192.527
V2.4182.5732.5832.5932.6032.6132.6232.6332.6432.6532.6632.6732.6832.6932.7032.7132.7232.7332.7432.7532.7632.7732.7832.7932.8032.8132.8232.8332.8432.853

ملاحظة : تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

للإحالة: قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 17 نوفمبر 2014، الرائد الرسمي عدد 96 لسنة 2014 بتاريخ 28 نوفمبر 2014، صفحة 3433.

النصّ الأصلي باللغة العربية كما نشرته المطبعة الرسمية للجمهورية التونسية، مستخرج آليًا (طبقة النصّ في ملفّ PDF والتعرّف الضوئي على الصفحات المصوّرة): في حال الشكّ، يرجى الرجوع إلى النسخة الرسمية بصيغة PDF.

في نفس العدد — وزارة الشؤون الاجتماعية