وزارة الشؤون الاجتماعية

قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 15 جويلية 2016 يتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 13 للاتفاقية المشتركة القطاعية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية.

صدر في الرائد الرسمي عدد 61 لسنة 2016 بتاريخ 26 جويلية 2016، صفحة 2649

إن وزير الشؤون الاجتماعية،

بعد الاطلاع على الدستور،

وعلى مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 11 ديسمبر 1975 المتعلق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية،

وعلى القرار المؤرخ في 28 أفريل 1983 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 13 أفريل 1983،

وعلى القرار المؤرخ في 18 مارس 1989 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989،

وعلى القرار المؤرخ في 9 نوفمبر 1990 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أكتوبر 1990،

وعلى القرار المؤرخ في 2 أوت 1993 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993،

وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996،

وعلى القرار المؤرخ في 14 جويلية 1999 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999،

وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002،

وعلى القرار المؤرخ في 17 جانفي 2006 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005،

وعلى القرار المؤرخ في 12 ماي 2009 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أفريل 2009،

وعلى القرار المؤرخ في 30 نوفمبر 2011 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 15 نوفمبر 2011،

وعلى القرار المؤرخ في 8 مارس 2013 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 25 فيفري 2013،

وعلى القرار المؤرخ في 27 أكتوبر 2014 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 10 أكتوبر 2014،

وعلى الاتفاقية المشتركة القومية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية الممضاة بتاريخ 24 جويلية 1975، والمعدلة بالملحقات المذكورة أعلاه.

قرر ما يلي :

الفصل الأول - تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 13 للاتفاقية المشتركة القطاعية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية الممضى بتاريخ 15 جوان 2016 والمصاحب لهذا القرار.

الفصل 2 - تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للنشاطات المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.

تونس في 15 جويلية 2016.

وزير الشؤون الاجتماعية

محمود بن رمضان

اطلع عليه

رئيس الحكومة

الحبيب الصيد

ص 2650

ملحق تعديلي عدد 13

للاتفاقية المشتركة القطاعية

للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية

بين الممضين أسفله :

  • الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية - الغرفة الوطنية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية من جهة - الاتحاد العام التونسي للشغل
  • الجامعة العامة للمعادن والكهرباء والإلكترونيك

من جهة أخرى بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية الممضاة بتاريخ 24 جويلية 1975 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 11 ديسمبر 1975 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 5 المؤرخ في 20 و 23 جانفي 1976،

وعلى الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 13 أفريل 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 28 أفريل 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 42 المؤرخ في 7 جوان 1983،

وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 18 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 20 المؤرخ في 21 مارس 1989، وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أكتوبر 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 9 نوفمبر 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 74 المؤرخ في 16 نوفمبر 1990، وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 2 أوت 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 59 المؤرخ في 10 أوت 1993،

وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996،

وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 14 جويلية 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 59 المؤرخ في 23 جويلية 1999،

وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 100 المؤرخ في 10 ديسمبر 2002، وعلى الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 جانفي 2006 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 8 المؤرخ في 27 جانفي 2006،

وعلى الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 أفريل 2009 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 12 ماي 2009 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 39 المؤرخ في 15 ماي 2009،

وعلى الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 15 نوفمبر 2011 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 30 نوفمبر 2011 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 97 المؤرخ في 20 و23 ديسمبر 2011،

وعلى الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 25 فيفري 2013 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 8 مارس 2013 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 22 المؤرخ في 15 مارس 2013، وعلى الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 10 أكتوبر 2014 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 27 أكتوبر 2014 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 90 المؤرخ في 7 نوفمبر 2014،

وعلى الاتفاق حول الزيادات في الأجور والمنح بعنوان سنة 2015 في القطاعات الخاضعة لاتفاقيات مشتركة قطاعية والمبرم بتاريخ 28 جانفي 2016 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية.

تم الاتّفاق على ما يلي :

الفصل الأول - ينقّح الفصلان 50 و52 من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه كما يلي :

الفصل 50 ( جديد ) : منحة الحضور

منحة الحضور : تسند لكافة العمال منحة الحضور حدد مقدارها ب 5,080 د في الشهر وتتضمن المنحة "النصف يومية" المنصوص عليها بالفصل 5 من الأمر المؤرخ في 8 جانفي 1948 والمنقح بالأمر المؤرخ في 31 ديسمبر 1965.

الفصل 52 ( جديد ) : منحة النّقل

تسند لكافة العمال، علاوة على منحة النقل المحدثة بالأمر عدد 503 المؤرخ في 16 مارس 1982، منحة نقل جملية ضبط مقدارها الشهري ب 55 دينارا غير أنّه إذا فاقت مدة الغيابات

ص 2651

خمسة أيام في الشهر، فإنّه يقع التخفيض في مقدار هذه المنحة وذلك عن كل يوم غياب.

الفصل 2 - يطبق جدولا الأجور عدد 1 وعدد 2 المرفقان بهذا الملحق التعديلي بداية من أول سبتمبر 2015.

ويتمتّع العمال الذين يتقاضون أجورا تفوق الأجور الأساسية المطابقة لاختصاصاتهم والمضبوطة بجدولي الأجور المعمول بهما في تاريخ أول سبتمبر 2015، بنفس الزيادات المسندة للعمال من نفس الاختصاص والناتجة عن تطبيق جدولي الأجور المرفقين بهذا الملحق التعديلي.

الفصل 3 - يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول سبتمبر 2015.

الفصل 4 - أحكام خصوصية :

فقرة أولى :

للتشجيع على المواضبة يتم إعادة النظر في تسمية منحة

فقرة ثالثة:

تجسيما لرغبة الطرفين في فتح مفاوضات جماعية لمراجعة الاتفاقيات المشتركة القطاعية في جانبيها الترتيبي والمالي طبقا للطلب الرسمي ولمشاريع المراجعة المقدمة قبل نهاية شهر سبتمبر 2015، تفتح مفاوضات قطاعية بعنوان سنتي 2017-2016 تنطلق خلال شهر مارس 2016 وتنتهي قبل موفى شهر ماي 2016 وتدخل نتائجها الترتيبية والمالية حيز التنفيذ بصفة استثنائية بداية من شهر أوت 2016 على أن تتم العودة إلى تواريخ التنفيذ المعمول بها في سنة 2014 وما قبلها حسب تاريخ مفعول كل اتفاقية، وذلك بالنسبة لسنة 2017.

تونس في 15 جوان 2016.

عن المنظّمات النقابية للعمال عن المنظّمات النقابية لأصحاب العمل الأمين العام للاتحاد العام رئيسة الاتحاد التونسي للصناعة التونسي للشغل والتجارة والصناعات التقليدية

الحضور وطرق إسنادها ومقاديرها المالية خلال المفاوضات | حسين العباسي | وداد بوشماوي

الجماعية المقبلة 2017-2016 لمراجعة هذه الاتفاقية.

الكاتب العام للجامعة العامة للمعادن رئيس الغرفة الوطنية للمسابك والتعدين

فقرة ثانية : | والكهرباء والإلكترونيك | والبناءات الميكانيكية

يتم الالتزام باحترام أحكام هذه الاتفاقية المشتركة القطاعية | الطاهر البرباري | سفيان بو حنك

وعدم المطالبة بأي زيادة في الأجر أو بأي طلب ذي انعكاس مالي

طيلة الفترة التي يغطيها هذا الملحق التعديلي.

ص 2652

Header (top image)

جدول عدد 1
العمال الخاضعون بالشهر
يقع العمل به بداية من 1 سبتمبر 2015

Table: الرتبة / الأقدمية الفعلية / الصنف

Category groups: أعوان التنفيذ (1/1 to 7), أعوان التسيير (8 to 14), مستخدمو الإدارة (15 to 18)

الأقدمية الفعليةالرتبة1/11 ب23456789101112131415161718
+3214417.624422.387449.242479.023497.355533.187592.329620.390670.455691.827709.075722.893787.594756.513824.583918.042957.3321042.9751144.600
32-2913416.324420.787447.342476.923495.055530.487589.029616.790666.555685.227704.775718.393782.394751.613818.883911.742950.5321034.8751134.900
29-2612415.024419.187445.442474.823492.755527.787585.729613.190662.655678.627700.475713.893777.194746.713813.183905.442943.7321026.7751125.200
26-2311413.724417.587443.542472.723490.455525.087582.429609.590658.755672.027696.175709.393771.994741.813807.483899.142936.9321018.6751115.500
23-2010412.424415.987441.642470.623488.155522.387579.129605.990654.855665.427691.875704.893766.794736.913801.783892.842930.1321010.5751105.800
20-179411.124414.387439.742468.523485.855519.687575.829602.390650.955661.327685.075700.393761.594732.013796.083886.542923.3321002.4751096.100
17-148409.824412.787437.842466.423481.055516.987570.029598.790647.055657.227680.775695.893756.394727.113790.383880.242916.532994.3751086.400
14-127408.524411.187435.942464.323478.755514.287566.729595.190643.155653.127676.475688.893751.194722.213784.683873.942909.732986.2751076.700
12-106407.224409.587434.042462.223476.455511.587563.429589.090639.255649.027672.175684.393745.994714.813778.983867.642902.932978.1751067.000
10-85405.924407.987432.142460.123474.155506.387560.129585.490635.355644.927667.875679.893740.794709.913773.283861.342896.132970.0751057.300
8-64404.624406.387430.242458.023471.855503.687556.829581.890628.955640.827663.575675.393733.094705.013767.583855.042889.332961.9751047.600
6-43400.824404.787428.342455.923469.555500.987553.529578.290625.055634.227659.275670.893727.894700.113761.883848.742882.532953.8751037.900
4-22399.524400.687426.442453.823467.255498.287550.229574.690621.155630.127652.475666.393722.694695.213753.683842.442875.732945.7751028.200
2-01398.224399.087424.542451.723464.954495.587546.929571.090617.255626.027648.175659.393717.494690.313747.983836.141868.931937.6751018.499

Note (ملاحظة): تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية الموقتة / المنحة الصحية بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

Section label (bottom image, right to left):
الاتفاقية المشتركة القطاعية للمسابك والتعاجين والصناعات الميكانيكية

Column group labels (bottom image): الصنف / أعوان التنفيذ / أعوان التسيير / مستخدمو الإدارة

Footer:

ص 2653

جدول عدد 2
الأجور العمال الخاضعون بالساعة
يتراوح العمل به بداية من 1 سبتمبر 2015

الاتفاقية المشتركة القطاعية للمسابك والتعدين والبناءات الميكانيكية

الصنف \ الدرجة الأقدمية الفعلية1413121110987654321
الأقدمية بالسنوات+3232-2929-2626-2323-2020-1717-1414-1212-1010-88-66-44-22-0
12.3332.3292.3252.3212.3172.3132.2952.2912.2872.2832.2802.2762.2712.267
22.4092.4042.3992.3942.3892.3842.3792.3742.3692.3502.3462.3402.3352.330
32.6432.6352.6272.6192.6112.6032.5952.5872.5792.5712.5632.5412.5332.525
42.9342.9242.9142.9042.8942.8842.8742.8642.8542.8442.8342.8242.8142.790
53.1993.1873.1753.1633.1513.1393.1273.1153.1033.0913.0793.0673.0553.043
63.3543.3413.3283.3153.3023.2743.2613.2483.2353.2223.2093.1963.1833.170
73.5373.5233.5093.4953.4813.4673.4533.4393.4253.3963.3823.3683.3543.340

ملاحظة : تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

للإحالة: قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 15 جويلية 2016، الرائد الرسمي عدد 61 لسنة 2016 بتاريخ 26 جويلية 2016، صفحة 2649.

النصّ الأصلي باللغة العربية كما نشرته المطبعة الرسمية للجمهورية التونسية، مستخرج آليًا (طبقة النصّ في ملفّ PDF والتعرّف الضوئي على الصفحات المصوّرة): في حال الشكّ، يرجى الرجوع إلى النسخة الرسمية بصيغة PDF.

في نفس العدد — وزارة الشؤون الاجتماعية