Ministère de l'éducation

Arrêté du ministre de l'éducation du 25 juin 2011, fixant les modalités d'organisation du concours interne sur dossiers pour la promotion au grade d'analyste en chef

Publié au Journal Officiel n° 48 du 1er juillet 2011, page 1114

Le ministre de l'éducation,

Vu la loi n° 83-112 du 12 décembre 1983, portant statut général des personnels de l'Etat, des collectivités locales et des établissements publics à caractère administratif, ensemble les textes qui l'ont modifiée ou complétée et notamment la loi n° 2007-69 du 27 décembre 2007,

Vu le décret n° 99-365 du 15 février 1999, fixant le statut particulier au corps des analystes et des techniciens de l'informatique des administrations publiques, tel qu'il a été complété par le décret n°2009-112 du 21 janvier 2009.

Arrête :

Article premier - Le concours interne sur dossiers pour la promotion au grade d'analyste en chef est ouvert aux analystes centraux justifiant d'au moins cinq (5) ans d'ancienneté dans ce grade à la date de clôture de la liste des candidatures.

Art. 2 - Le concours interne susvisé est ouvert par arrêté du ministre de l'éducation.

Cet arrêté fixe :

  • le nombre d'emplois mis en concours,
  • la date de clôture de la liste d'inscription,
  • la date de la réunion du jury de concours.

Art. 3 - Les candidats au concours interne susvisé doivent adresser leurs demandes de candidature par la voie hiérarchique accompagnées des pièces suivantes :

  • un curriculum vitae,
  • un dossier comprenant les pièces justificatives des services accomplis par le candidat au sein de l'administration,
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  • un rapport établi par le candidat portant sur ses activités durant les deux dernières années (participation aux séminaires, conférences ...) et une copie des travaux, recherches et publications le cas échéant.

Ce rapport doit comporter les appréciations du chef de l'administration à laquelle appartient le candidat.

Art. 4 - Le chef de l'administration à laquelle appartient le candidat fournit un rapport d'activités des deux dernières années en tenant compte :

  • de l'organisation du travail,
  • de la qualité du service,
  • des actions de formation, d'encadrement et de recherches,
  • des actions réalisées et des résultats obtenus.

Il attribue au candidat une note variant de zéro (0) à vingt (20).

Art. 5 - La composition du jury du concours interne susvisé est fixée par arrêté du Premier ministre.

Art. - Le jury du concours interne susvisé procède à l'évaluation des dossiers présentés conformément aux dispositions du présent arrêté et décerne une note à chaque candidat variant de zéro (0) à vingt (20).

Si deux ou plusieurs candidats ont obtenu le même nombre de points, la priorité est accordée au plus ancien dans le grade et si cette ancienneté est la même, la priorité est accordée au plus âgé.

Art. 7 - La liste des candidats admis au concours interne sur dossiers pour la promotion au grade d'analyste en chef est arrêtée définitivement par le ministre de l'éducation.

Art. 8 - Le présent arrêté sera publié au Journal Officiel de la République Tunisienne.

Tunis le 25 juin 2011.

Le ministre de l'éducation
Taieb Baccouche

Vu

Le Premier ministre
Beji Caïd Essebsi

Citer : Arrêté du ministre de l'éducation du 25 juin 2011, JORT n° 48 du 1er juillet 2011, p. 1114.

Texte issu de la traduction française publiée pour information par l'Imprimerie Officielle de la République Tunisienne (seul le texte arabe fait foi), transcrit automatiquement : en cas de doute, reportez-vous au PDF officiel.

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