قرار من وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج مؤرخ في 17 جانفي 2006 يتعلق بالمصادقة…

إن وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج،

بعد الاطلاع على مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 20 نوفمبر 1975 المتعلق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية للصحافة المكتوبة،

وعلى القرار المؤرخ في 23 أوت 1983 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 31 مارس 1983، وعلى القرار المؤرخ في 18 مارس 1989 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989، وعلى القرار المؤرخ في 31 أوت 1990 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990، وعلى القرار المؤرخ في 5 أوت 1993 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993، وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996، وعلى القرار المؤرخ في 14 جويلية 1999 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999، وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002، وعلى الاتفاقية المشتركة القومية للصحافة المكتوبة الممضاة بتاريخ 24 جويلية 1975، والمعدلة بالملحقات المذكورة أعلاه.

قرر ما يلي :

الفصل الأول تعوض تسمية "الاتفاقية المشتركة القومية لمؤسسات الصحافة المكتوبة" بتسمية "الاتفاقية المشتركة القطاعية لمؤسسات الصحافة المكتوبة".

الفصل 2 تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 للاتفاقية المشتركة القطاعية لمؤسسات الصحافة المكتوبة الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصاحب لهذا القرار.

الفصل 3 تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للنشاطات المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.

تونس في 17 جانفي 2006.

وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج

علي الشاوش

اطلع عليه

الوزير الأول

محمد الغنوشي

ص 246

ملحق تعديلي عدد 8
للاتفاقية المشتركة القطاعية
لمؤسسات الصحافة المكتوبة

بين الممضين أسفله :

– جمعية مديري الصحف

من جهة

– الاتحاد العام التونسي للشغل
– النقابة الوطنية للثقافة والإعلام

من جهة أخرى

بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية لمؤسسات الصحافة المكتوبة الممضاة بتاريخ 24 جويلية 1975 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 20 نوفمبر 1975 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 25 نوفمبر 1975 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 31 مارس 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 23 أوت 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 58 المؤرخ في 6 و 9 سبتمبر 1983 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 18 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 20 المؤرخ في 21 مارس 1989 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 31 أوت 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 57 المؤرخ في 11 سبتمبر 1990 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 5 أوت 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 13 أوت 1993 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 14 جويلية 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 27 جويلية 1999 ،

وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي عدد 101 المؤرخ في 13 ديسمبر 2002 ،

وعلى الاتفاق الإطاري حول مراجعة الاتفاقيات المشتركة المبرم بتاريخ 10 مارس 2005 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية ،

تم الاتفاق على ما يلي :

ص 247

الفصل الأول : تنقّح الفصول 7 و 8 و 11 و 19 و 20 و 24 و 27 و 38 و 46 و 47 مكرّر و 48 مكرّر و 48 – 3 من الاتفاقية المشتركة المشار إليها أعلاه كما يلي :

الفصل 7 : تنقّح الفقرة الأولى من هذا الفصل كما يلي :

« يلتزم المؤجر بعدم انتداب أي عامل خارج إطار هذه الاتفاقية ، وبعدم التعاقد مع المتعاونين ( البيجيست ) للقيام بأعمال في استطاعة العاملين بالمؤسسة القيام بها . وبالنسبة إلى انتداب الصحافيين ، يلتزم المؤجر بانتداب خمسين بالمائة على الأقل من حاملي شهادة معهد الصحافة وعلوم الإخبار . وفي صورة انتداب صحافي واحد ، وجب أن يكون من بين هؤلاء . كما يلتزم المؤجر بعدم انتداب المتقاعدين » .

الفصل 8 ( جديد ) : فترة التجربة :

تنقح الفقرة الثانية من هذا الفصل كما يلي :

« ويمكن للعامل أن يعطي أو يتسلم تنبيها كتابيا أو شفاهيا بإنهاء فترة الاختبار بدون سابق إعلام » .

الفصل 11 ( جديد ) : التدرج والترقية :

تنقح الأحكام المتعلقة بالترقية ( النقطة « ب » ) كما يلي :

« ب – الترقية : تتمثل الترقية في الانتقال من سلم إلى السلم الأعلى منه ، ويكون الترقي باعتبار القيمة المهنية للعامل ، وخاصة من خلال العناصر الآتية :

– مدة الممارسة العملية في المهنة .

– التكوين والمؤهلات المهنية والعلمية .

– مدة المباشرة ، وما حصل عليه من ملاحظات في المؤسسة .

وتضبط قائمة الترقية في آخر شهر نوفمبر من طرف المؤجّر ، وتعرض على اللجنة الاستشارية للمؤسسة لإبداء رأيها فيها . ويبتدأ مفعول القائمة في أول جانفي من السنة الموالية .

وفي كل الحالات ، تتم ترقية العامل من سلم إلى سلم آخر بعد أربع سنوات على أقصى تقدير داخل نفس الصنف ، أي : التنفيذ ، والتسيير العادي والتسيير العالي ، والإطارات والإطارات العليا .

ويمكن ترقية العامل من صنف إلى صنف آخر بعد اجتياز اختبار مهني بنجاح » .

الفصل 19 ( جديد ) : أيام العطل خالصة الأجر :

تنقح الفقرة الأولى من هذا الفصل كما يلي :

« أيام العطل المعتبرة كأيام راحة خالصة الأجر هي : أول جانفي ، 20 مارس ، أول ماي ، 9 أفريل ، 25 جويلية ، 7 نوفمبر ، اليوم الأول واليوم الثاني لعيد الفطر ، اليوم الأول واليوم الثاني لعيد الأضحى ، المولد النبوي الشريف ، رأس السنة الهجرية » .

الفصل 20 ( جديد ) : الرخص خالصة الأجر :

تنقح الفقرة الثالثة من هذا الفصل كما يلي :

« وحددت هذه الرخصة بشهر بالنسبة إلى الصحافيين والشغالين التابعين للعمل الصحفي ، ويضاف إليها أسبوع عندما تكون للعامل أقدمية سبع سنوات في المهنة على الأقل » .

الفصل 24 ( جديد ) : يوضع العامل المصاب بعجز عن العمل على إثر مرض في وضعية مرض ، بشرط أن يدلي في ظرف 24 ساعة بشهادة طبية توضح نوع المرض ومدته المتوقعة ، ومرفوقة بوصفة دواء تحمل ختم الصيدلية . كما يشترط أن يتقدم – في نفس الأجل – إلى طبيب المؤسسة للتثبت من حالته المرضية . ويتولى

ص 248

المؤجر خلاص أجرة العامل المريض عن الأيام الخمسة الأولى . ويستثنى من ذلك حالات المرض النفسية .

وابتداء من اليوم السادس ، يتولى المؤجر دفع كامل أجرة العون أثناء رخصة المرض ، على أن يتسلم المؤجر من العامل ما تدفعه له الحيطة الاجتماعية .

يحرم من التمتع بمقتضيات الفقرة الأولى من هذا الفصل كل عامل :

أ – لا يحترم المقتضيات الواردة في الفقرة السابقة .

ب – لا يراعي تعليمات الطبيب أو يتغيب عن مقر سكناه إذا كانت الشهادة الطبية تنص على ضرورة بقائه به .

ج – ينصرف إلى القيام بعمل خارجي مقابل أجرة أو بدونها ، بينما هو في حالة مرض .

د – الذي يمدد فترة الانقطاع عن العمل إلى ما بعد الأجل الذي حدده الطبيب ، ويعتبر العامل آن ذاك تغيب دون مبرر . ويكون – في هذه الصورة – مستهدفا لعقوبات تأديبية .

وينتفع العون أثناء رخصة المرض بكامل حقوقه في الترقية والتدرج والمنح العائلية .

الفصل 27 ( جديد ) : التأديب :

تنقح عقوبات الدرجة الثانية كما يلي :

« ب – عقوبات الدرجة الثانية :

1 – التوقيف عن العمل من 4 إلى 7 أيام ، مع حرمانه من كل أجر .

2 – التوقيف عن العمل من 8 إلى 15 يوما ، مع حرمانه من كل أجر .

3 – التوقيف عن العمل من 16 إلى 30 يوما ، مع حرمانه من كل أجر .

4 – إسقاط درجة .

5 – إسقاط سلم .

6 – الطرد النهائي » .

تنقح النقطة « ز » كما يلي :

« ز – ضد كل عامل يباشر نفس العمل بأجر أو من دون أجر خارج المؤسسة التي ينتمي إليها ومن دون رخصة كتابية من مؤجره » .

الفصل 38 ( جديد ) : تنقح الفقرة الأولى من هذا الفصل كما يلي :

« تسند لكل عامل أطرد تعسفيا منحة طرد تساوي أجرة تسعة أشهر مهما كانت أقدمية العامل » .

الفصل 46 ( جديد ) : منحة الإنتاج :

تمنح للعملة مرة في السنة منحة إنتاج لا يتجاوز أقصاها مقدار راتب شهرين ، استنادا إلى عدد مهني يعتمد العناصر التالية :

– الإنتاج .

– المعلومات المهنية .

– المواظبة والمثابرة على الأوقات .

– السلوك .

هذا العدد لا يمكن أن يكون دون العدد السابق ، إلا إذا كان معللا كتابيا .

ويكون مبلغ هذه المنحة مساويا للمعادلة التالية :

ص 249

العدد المهني مضروب في أقصى مبلغ المنحة محسوبة على أساس الأجر الخــام
لأجر مرتب شهرين ، ويقسم العدد الناتج من عملية الضرب على عشرين ، أي :

ع ( عدد ) × ( مرتب شهرين )
20

ولا يمكن إسناد منحة الإنتاج لعامل يكون ارتكب غلطة فادحة تســـــــبـبت لـــه فـي عقوبة من الدرجة الثانية ، أو يكون تحصل على عدد مهني أقل مـــن عشـــرة علـــى عشرين ( 10/20 ) .

الفصل 47 مكرر ( جديد ) : منحة الصحافة :

تسند منحة الصحافة المحدثة بالأمر عدد 406 المؤرخ في 30 مارس 1989 لكافة الصحافيين في القطاع الذين يحملون بطاقة « صحفي محترف » . وتصرف هذه المنحــــة كما يلي :

55 دينارا شهريا ، بداية من أول ماي 2005 .
60 دينارا شهريا ، بداية من أول ماي 2006 .
65 دينارا شهريا ، بداية من أول ماي 2007 .

الفصل 48 مكرر ( جديد ) : المنح المدرسية :

يتقاضى كل عامل بمناسبة العودة المدرسية منحة ضبطت مقاديرها كما يلي :

25 دينارا ، عن كل طفل مسجل بالمحاضن أو برياض الأطفال .
40 دينارا ، عن كل تلميذ مسجل بالمرحلة الأولى من التعليم الأساسي .
50 دينارا ، عن كل تلميذ مسجل بالمرحلة الثانية من التعليم الأساسي أو المرحلة الثانوية .
100 دينار ، عن كل طالب ( أو طالبة ) مسجل بالتعليم العـــالي ، ولا يتمتـــع بمنحة جامعية .

ويجب ـــ في كل هذه الحالات ـــ الاستظهار بما يثبت التسجيل الدراسي .

الفصل 48 – 3 ( جديد ) : الإحالة على التقاعد :

يمتع العامل ـــ قبل سنة من إحالته على التقاعد ـــ بترقية استثنائية تتمثل في منحـــة سلمين مع الاحتفاظ بكامل أقدميته .

كما تسند لكل عامل ـــ عند إحالته على التقاعد ـــ منحة تساوي أجرة شهر عمـــل عن كل أربع سنوات عمل في المؤسسة ، وتحتسب هذه المنحة حسب الأقدمية ( مثـــال : سنة يسند له 1/4 من أجرته ) على أساس آخر أجرة خام تقاضاها . وتدخل في احتســـاب هذه المنحة جميع المنح المدفوعة شهريا .

وتتولى المصالح المختصـة في المؤسسة إعداد ملفات الإحالة على التقاعد ، وذلـك سنة قبل التاريخ الفعلي للخروج إلى التقاعد .

الفصل الثاني : تضاف درجات إلى جدول الأجور أفقيا لتصبح 28 درجـــة عوضا عن 14 درجة .

الفصل الثالث : يضاف الفصل 7 – 3 إلى الاتفاقية المشتركة المشار إليــها أعلاه :

الفصل 7 – 3 : تشغيل الأشخاص حاملي الإعاقة :

يتولى المؤجر تخصيص نسبة من مواطن الشغل بالمؤسســـة لفـــائدة الأشـــخاص حاملي الإعاقة ، وذلك طبقا للتشريع الجاري به العمل .

الفصل الرابع : تطبق جداول الأجور المرفقة بهذا الملحق التعديلي حسب التواريخ التالية :

ص 250

الجدولان عدد 1 و عدد 2 : بداية من أول ماي 2005 .
الجدولان عدد 3 و عدد 4 : بداية من أول ماي 2006 .
الجدولان عدد 5 و عدد 6 : بداية من أول ماي 2007 .

الفصل الخامس : يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول ماي 2005 ، مع مراعاة أحكام الفصلين الأول والرابع أعلاه .

تونس في 29 ديسمبر 2005

رئيس جمعية مديري الصحف	عن المنظمات النقابية للعمال / الأمين العام للاتحاد العام التونسي للشغل
الهادي المشري	عبد السلام جراد / الكاتب العام / للنقابة الوطنية للثقافة والإعلام
	عمار السروري

ص 251

Top image

عدد 1

جدول الأجور (الساعوي)
2005 ماي 1 من ابتداءً به العمل

الرتبة / الصنف	28	27	26	25	24	23	22	21	20	19	18	17	16	15	14	13	12
مدة الشغل بالسرعة	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1
	2.628	2.615	2.602	2.589	2.576	2.563	2.550	2.537	2.524	2.511	2.498	2.485	2.472	2.459	2.446	2.434	2.421
	2.694	2.680	2.667	2.653	2.639	2.626	2.612	2.599	2.585	2.571	2.558	2.544	2.530	2.517	2.503	2.473	2.459
	2.769	2.754	2.740	2.726	2.711	2.697	2.683	2.668	2.654	2.640	2.625	2.611	2.597	2.583	2.568	2.551	2.535
	2.834	2.819	2.804	2.789	2.775	2.760	2.745	2.730	2.715	2.700	2.685	2.670	2.655	2.640	2.625	2.607	2.589
	2.914	2.898	2.882	2.867	2.851	2.835	2.820	2.804	2.788	2.773	2.757	2.741	2.726	2.710	2.694	2.662	2.642
	3.795	3.772	3.748	3.724	3.701	3.677	3.653	3.630	3.606	3.582	3.559	3.535	3.511	3.488	3.464	3.445	3.414
	3.861	3.837	3.812	3.788	3.764	3.740	3.715	3.691	3.667	3.642	3.618	3.594	3.570	3.545	3.521	3.500	3.479
	3.926	3.902	3.877	3.852	3.827	3.802	3.777	3.752	3.727	3.703	3.678	3.653	3.628	3.603	3.578	3.555	3.533
	3.947	3.922	3.897	3.872	3.847	3.822	3.797	3.772	3.747	3.721	3.696	3.671	3.646	3.621	3.596	3.575	3.554
	4.038	4.012	3.986	3.960	3.934	3.908	3.883	3.857	3.831	3.805	3.779	3.753	3.727	3.701	3.675	3.652	3.614
	4.113	4.086	4.060	4.033	4.006	3.980	3.953	3.927	3.900	3.873	3.847	3.820	3.793	3.767	3.740	3.715	3.690
	4.118	4.091	4.064	4.038	4.011	3.984	3.957	3.931	3.904	3.877	3.851	3.824	3.797	3.771	3.744	3.723	3.701
	4.268	4.240	4.212	4.184	4.156	4.128	4.100	4.072	4.044	4.016	3.987	3.959	3.931	3.903	3.875	3.850	3.825
	4.202	4.174	4.147	4.119	4.092	4.064	4.037	4.009	3.982	3.954	3.927	3.899	3.872	3.845	3.817	3.793	3.769
	4.929	4.895	4.861	4.827	4.793	4.759	4.725	4.691	4.657	4.623	4.589	4.555	4.521	4.487	4.453	4.425	4.397
	5.203	5.166	5.130	5.093	5.057	5.020	4.983	4.947	4.910	4.874	4.837	4.801	4.764	4.727	4.691	4.657	4.623
	5.112	5.076	5.041	5.005	4.969	4.933	4.898	4.862	4.826	4.791	4.755	4.719	4.683	4.648	4.612	4.580	4.548
	5.021	4.986	4.951	4.916	4.882	4.847	4.812	4.777	4.742	4.707	4.672	4.638	4.603	4.568	4.533	4.503	4.473
	5.287	5.250	5.212	5.175	5.137	5.100	5.063	5.025	4.988	4.951	4.913	4.876	4.839	4.801	4.764	4.727	4.691
	5.378	5.340	5.301	5.263	5.225	5.187	5.149	5.110	5.072	5.034	4.996	4.958	4.919	4.881	4.843	4.805	4.767
	5.387	5.349	5.311	5.273	5.234	5.196	5.158	5.119	5.081	5.043	5.004	4.966	4.928	4.890	4.851	4.816	4.781
	5.458	5.419	5.380	5.341	5.302	5.263	5.224	5.185	5.146	5.107	5.068	5.029	4.990	4.951	4.912	4.877	4.841
	5.532	5.493	5.453	5.413	5.374	5.334	5.294	5.255	5.215	5.175	5.136	5.096	5.056	5.017	4.977	4.941	4.905

Bottom image (continuation of the same columns)

الرتبة / الصنف	12	11	83	82	81	73	72	71	63	62	61	53	52	51	43	42	41	33	32	31	23	22	21
	4.869	4.833	4.806	4.746	4.711	4.676	4.641	4.606	4.571	4.536	4.501	4.466	4.431	4.396

*(Note: the bottom image lists the remaining rows of each column, in the same order as the top image: 4.869 through 4.507 for the 83-series; 4.806 through 4.450 for 82; 4.746 through 4.396 for 81; 4.728 through 4.346 for 73; 4.655 through 4.293 for 72; 4.589 through 4.247 for 71; 4.516 through 4.196 for 63; 4.443 through 4.143 for 62; 4.369 through 4.075 for 61; 3.800 through 3.537 for 53; 3.746 through 3.493 for 52; 3.679 through 3.447 for 51; 3.775 through 3.562 for 53 series; 3.689 through 3.389 for 43; and the remaining 42, 41, 33, 32, 31, 23, 22, 21 columns as printed.)*

ملاحظة : تتضمن الأجور المضمنة بهذا الجدول المرفوع فيها بالأمر عدد 437 لسنة 1981 والمرفوع في 7 أفريل 1981 بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

القطاع: الاتفاقية المشتركة القطاعية — الصحافة المكتوبة

المنشأ: الصنف / الرتبة / التسيير / التنفيذ / الإطارات (العليا، المتوسطة، العالية)

Footer:

ص 252

Top image

جدول الأجور (الشهري)

يتقاضى الأجر بداية من 1 ماي 2005

عدد 2

المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرسوم فيها بالأمر عدد 437 لسنة 1981

28	27	26	25	24	23	22	21	20	19	18	17	16	15	14	13	12
1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1
455.548	453.295	451.042	448.789	446.536	444.283	442.030	439.777	437.524	435.271	433.018	430.765	428.512	426.259	424.006	421.926	419.672
466.918	464.559	462.199	459.840	457.480	455.121	452.761	450.402	448.042	445.683	443.323	440.964	438.604	436.245	433.885	428.686	426.259
479.884	477.403	474.923	472.442	469.961	467.480	464.999	462.518	460.037	457.556	455.075	452.595	450.114	447.633	445.152	442.205	439.432
491.255	488.667	486.080	483.493	480.905	478.318	475.731	473.143	470.556	467.969	465.381	462.794	460.206	457.619	455.032	451.912	448.792
505.019	502.303	499.586	496.870	494.154	491.438	488.721	486.005	483.289	480.573	477.856	475.140	472.424	469.708	466.992	461.445	457.978
657.835	653.734	649.634	645.533	641.433	637.333	633.232	629.132	625.031	620.931	616.831	612.730	608.630	604.529	600.429	597.136	591.763
669.205	664.998	660.791	656.584	652.378	648.171	643.964	639.757	635.550	631.343	627.136	622.929	618.723	614.516	610.309	606.669	603.029
680.575	676.262	671.949	667.635	663.322	659.009	654.695	650.382	646.069	641.755	637.442	633.129	628.815	624.502	620.189	616.202	612.389
691.946	687.526	683.106	678.686	674.266	669.846	665.426	661.006	656.586	652.166	647.746	643.326	638.906	634.486	630.066	626.259	621.646

Bottom image

الاتفاقية المشتركة القطاعية للصحافة المكتوبة

الصحافة المكتوبة

الرتبة / الصنف / مدة الشغل بالرتبة / الأقدمية

الصنف	الرتبة	1	2	3	4	5	6	7	8
التنفيذ
التسيير البسيط
التسيير العالي
إطارات المتوسطة
إطارات العليا

ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول الزيادة الموقتة المنحة التكميلية المحدثة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

Footer

صفحة 252 عـدد 6

ص 253

Top image

ملحق 3

جدول الأجور (الساعوي) بداية من 1 ماي 2006

الرتبة	مدة البقاء بالرتبة	الصنف
	28	27	26	25	24	23	22	21	20	19	18	17	16	15	14	13	12

(Numeric wage values for seniority levels 28 to 12, grades 83 to 1, are printed in the body of this table.)

Bottom image

الصنف	مدة البقاء بالرتبة	الرتبة
	1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12

الاتفاقية المشتركة للصحافة المكتوبة

ملاحظة: تضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة الموقتة المحينة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفعة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

ص 254

Top image

جدول الأجور (الشهري)
بقيم العمل به ابتداء من 1 ماي 2006
عدد 4

28	27	26	25	24	23	22	21	20	19	18	17	16	15	14	13	12
	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1		1	1
480.548	478.295	476.042	473.789	471.536	469.283	467.030	464.777	462.524	460.271	458.018	455.765	453.512	451.259	449.006	446.926	444.672
491.918	489.559	487.199	484.840	482.480	480.121	477.761	475.402	473.042	470.683	468.323	465.964	463.604	461.245	458.885	453.686	451.259
504.884	502.403	499.923	497.442	494.961	492.480	489.999	487.518	485.037	482.556	480.075	477.595	475.114	472.633	470.152	467.205	464.432
516.255	513.667	511.080	508.493	505.905	503.318	500.731	498.143	495.556	492.969	490.381	487.794	485.206	482.619	480.032	476.912	473.792
530.019	527.303	524.586	521.870	519.154	516.438	513.721	511.005	508.289	505.573	502.856	500.140	497.424	494.708	491.992	486.445	482.978
699.205	694.998	690.791	686.584	682.378	678.171	673.964	669.757	665.550	661.343	657.136	652.929	648.723	644.516	640.309	636.669	633.029
687.835	683.734	679.634	675.533	671.433	667.333	663.232	659.132	655.031	650.931	646.831	642.730	638.630	634.529	630.429	627.136	621.763
729.925	725.431	720.936	716.441	711.947	707.452	702.958	698.463	693.969	689.474	684.980	680.485	675.991	671.496	667.002	663.015	656.429
714.166	709.819	705.472	701.125	696.778	692.431	688.084	683.737	679.390	675.043	670.696	666.349	662.003	657.656	653.309	649.669	646.029
710.575	706.262	701.949	697.635	693.322	689.009	684.695	680.382	676.069	671.755	667.442	663.129	658.815	654.502	650.189	646.202	642.389
699.205	694.998	690.791	686.584	682.378	678.171	673.964	669.757	665.550	661.343	657.136	652.929	648.723	644.516	640.309	636.669	633.029
743.689	739.066	734.442	729.819	725.196	720.572	715.949	711.325	706.702	702.079	697.455	692.832	688.208	683.585	678.961	675.322	671.508
758.251	753.492	748.732	743.972	739.212	734.453	729.693	724.933	720.173	715.413	710.654	705.894	701.134	696.374	691.615	687.455	683.295
769.821	764.953	760.085	755.217	750.349	745.481	740.613	735.744	730.876	726.008	721.140	716.272	711.404	706.536	701.668	697.334	693.001
889.336	883.443	877.549	871.656	865.762	859.868	853.975	848.081	842.188	836.294	830.400	824.507	818.613	812.719	806.826	801.973	797.119
905.295	899.252	893.209	887.166	881.123	875.080	869.037	862.994	856.951	850.907	844.864	838.821	832.778	826.735	820.692	815.492	810.292
921.054	914.863	908.673	902.482	896.291	890.101	883.910	877.720	871.529	865.338	859.148	852.957	846.767	840.576	834.385	828.839	823.292
936.813	930.475	924.137	917.798	911.460	905.122	898.784	892.446	886.107	879.769	873.431	867.093	860.755	854.417	848.078	842.185	836.292
951.375	944.901	938.426	931.951	925.477	919.002	912.528	906.053	899.579	893.104	886.630	880.155	873.681	867.206	860.731	854.318	848.078
968.796	962.159	955.521	948.883	942.246	935.608	928.970	922.333	915.695	909.057	902.420	895.782	889.144	882.507	875.869	869.800	863.732
967.134	960.512	953.890	947.268	940.646	934.024	927.401	920.779	914.157	907.535	900.913	894.291	887.669	881.047	874.425	867.838	861.251
980.982	974.231	967.479	960.727	953.975	947.223	940.472	933.720	926.968	920.216	913.464	906.713	899.961	893.209	886.457	880.295	874.133
993.885	987.012	980.140	973.267	966.395	959.522	952.649	945.777	938.904	932.032	925.159	918.286	911.414	904.541	897.668	891.407	885.145

Bottom image

الاتفاقية المشتركة المنشورة بالرائد الرسمي
الصناعات الغذائية (continuation of table)

الصنف	مدة التقاعد بالسنوات	الدرجة	1	2	3	4	5	6	7	8
			11	21	31	42	51	61	71	81

*(Remaining cell values of the bottom table, columns 11–83, appear as the same numeric strips continuing from the top image, e.g. 425.433 / 430.113 / 436.... / 603.630 / 616.630 / 632.... / 782.... / 808.039 / 812.510, with the footnote below.)*

ملاحظة: تضمن الأجور الجدول المضمن هذه المنحة... حسب الأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 ... حسب الأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفق فيها بالأمر المحدثة بالأمر الموقتة التكميلية المنحة الموقتة الموقتة والمحددة لها (note partially legible)

صفحة 254 عدد 6

ص 255

Top image (rotated)

Header (right side): جدول الأجور (الساعوي)
Subheader: بقاع العمل به بداية من 1 ماي 2007
Marginal label: 5 عدد

Left margin text: عدد 437 لسنة 1981 والمؤرخ في 7 أفريل 1981 بإمضاء الأمر

Table column headers (grade numbers, right to left): 28, 27, 26, 25, 24, 23, 22, 21, 20, 19, 18, 17, 16, 15, 14, 13, 12

Table row labels (sub-header, bottom of the grade block): 1 (per grade column, one value per column)

Numeric body: The grid contains about 80 rows of decimal values (for example, 5.878, 5.896, 5.857 in the first column; 2.917, 2.904, 2.891 in the last column). Each cell is printed rotated, and the grid is too dense to transcribe reliably cell by cell, so it is omitted here.

Bottom image (rotated)

Page header (right side):
الإتفاقية المشتركة القطاعية
الصناعة المكتبية / المهنية... (Sector)

Column labels (rotated, right to left):
الدرجة / الصنف / مدة البقاء بالدرجة (بالسنة)

Group headers (vertical labels):

التنفيذ
التسيير (Supervision / Management)
التسيير الساحي / التسيير المتوسط
الإطارات
الإطارات المتوسطة
الإطارات العليا
الإطارات السامية

Grade numbers (bottom row, right to left): 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 (group numbers); 11, 12, 13, 21, 22, 23, 31, 32, 33, 41, 42, 43, 51, 52, 53, 61, 62, 63, 71, 72, 73, 81, 82, 83 (grade codes)

Numeric body: Same as top image; about 80 rows of decimal values, omitted for the same reason.

Notes (ملاحظة):
تضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة الموقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 والمؤرخ في 16 مارس 1982 عدد 501 لسنة 1982 .

Footer:

ص 256

Top half

عدد 6

جدول الأجور (الشهري)
بقع العمل بداية من 1 ماي 2007

الموفق في 7 أفريل 1981 والمرسوم فيها بالأمر عدد 437 لسنة 1981

28	27	26	25	24	23	22	21	20	19	18	17	16	15	14	13	12
1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1
505.548	503.295	501.042	498.789	496.536	494.283	492.030	489.777	487.524	485.271	483.018	480.765	478.512	476.259	474.006	471.926	469.672
516.918	514.559	512.199	509.840	507.480	505.121	502.761	500.402	498.042	495.683	493.323	490.964	488.604	486.245	483.885	478.686	476.259
529.884	527.403	524.923	522.442	519.961	517.480	514.999	512.518	510.037	507.556	505.075	502.595	500.114	497.633	495.152	492.205	489.432
541.255	538.667	536.080	533.493	530.905	528.318	525.731	523.143	520.556	517.969	515.381	512.794	510.206	507.619	505.032	501.912	498.792
555.019	552.303	549.586	546.870	544.154	541.438	538.721	536.005	533.289	530.573	527.856	525.140	522.424	519.708	516.992	511.445	507.978
717.835	713.734	709.634	705.533	701.433	697.333	693.232	689.132	685.031	680.931	676.831	672.730	668.630	664.529	660.429	657.136	651.763
729.205	724.998	720.791	716.584	712.378	708.171	703.964	699.757	695.550	691.343	687.136	682.929	678.723	674.516	670.309	666.669	663.029
740.575	736.262	731.949	727.635	723.322	719.009	714.695	710.382	706.069	701.755	697.442	693.129	688.815	684.502	680.189	676.202	672.389
772.891	768.275	763.659	759.044	754.428	749.812	745.196	740.580	735.964	731.348	726.732	722.116	717.500	712.884	708.268	703.935	699.602
744.166	739.819	735.472	731.125	726.778	722.431	718.084	713.737	709.390	705.043	700.696	696.349	692.003	687.656	683.309	679.669	676.029
759.925	755.431	750.936	746.441	741.947	737.452	732.958	728.463	723.969	719.474	714.980	710.485	705.991	701.496	697.002	693.015	686.429
773.689	769.066	764.442	759.819	755.196	750.572	745.949	741.325	736.702	732.079	727.455	722.832	718.208	713.585	708.961	705.322	701.508
799.821	794.953	790.085	785.217	780.349	775.481	770.613	765.744	760.876	756.008	751.140	746.272	741.404	736.536	731.668	727.334	723.001
788.251	783.492	778.732	773.972	769.212	764.453	759.693	754.933	750.173	745.413	740.654	735.894	731.134	726.374	721.615	717.455	713.295
924.336	918.443	912.549	906.656	900.762	894.868	888.975	883.081	877.188	871.294	865.400	859.507	853.613	847.719	841.826	836.973	832.119
1028.885	1022.012	1015.140	1008.267	1001.395	994.522	987.649	980.777	973.904	967.032	960.159	953.286	946.414	939.541	932.668	926.407	920.145

Bottom half

3	12	11	10	9	8	7	6	5	4	3	2	1
1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1
920.145	913.884	907.622	901.361	895.099	888.838	882.576	876.315	870.053	863.792	857.530	851.269

ملاحظة: تضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول الموقتة المحينة المنحة التكميلية الموقتة المحينة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 .

عـدد 6 صفحـة 256

في نفس العدد — وزارة الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج