أمر عدد 827 لسنة 2010 مؤرخ في 20 أفريل 2010 يتعلق بضبط شروط إسناد الخطط الوظيفية والإعفاء منها بالمخبر المركزي للتحاليل والتجارب.

إن رئيس الجمهورية،

باقتراح من وزير الصناعة والتكنولوجيا،

بعد الاطلاع على القانون عدد 78 لسنة 1985 المؤرخ في 5 أوت 1985 المتعلق بضبط النظام الأساسي العام لأعوان الدواوين والمؤسسات العمومية ذات الصبغة الصناعية والتجارية والشركات التي تمتلك الدولة أو الجماعات العمومية المحلية رأس مالها بصفة مباشرة وكليا، كما تم تنقيحه وإتمامه بالقانون عدد 28 لسنة 1999 المؤرخ في 3 أفريل 1999 والقانون عدد 21 لسنة 2003 المؤرخ في 17 مارس 2003، والقانون عدد 69 لسنة 2007 المؤرخ في 27 ديسمبر 2007 المتعلق بحفز المبادرة الاقتصادية،

وعلى القانون عدد 24 لسنة 1988 المؤرخ في 14 أفريل 1988 المتعلق بإحداث المخبر المركزي للتحاليل والتجارب، وعلى القانون عدد 9 لسنة 1989 المؤرخ في أول فيفري 1989 المتعلق بالمساهمات والمنشآت والمؤسسات العمومية كما تم تنقيحه وإتمامه بالقانون عدد 102 لسنة 1994 المؤرخ في غرة أوت 1994 والقانون عدد 74 لسنة 1996 المؤرخ في 29 جويلية 1996 والقانون عدد 38 لسنة 1999 المؤرخ في 3 ماي 1999 والقانون عدد 33 لسنة 2001 المؤرخ في 29 مارس 2001، والقانون عدد 36 لسنة 2006 المؤرخ في 12 جوان 2006، وعلى الأمر عدد 1823 لسنة 1993 المؤرخ في 6 سبتمبر 1993 المتعلق بتحديد شروط الحصول على الشهادات الوطنية

لدراسات الدكتوراه كما تم تنقيحه وإتمامه بالأمر عدد 2493 وعلى الأمر عدد 910 لسنة 2005 المؤرخ في 24 مارس

لسنة 2001 المؤرخ في 31 أكتوبر 2001 وبالأمر عدد 1665 2005 المتعلق بتعيين سلطة الإشراف على المنشآت العمومية

لسنة 2003 المؤرخ في 4 أوت 2003، وعلى المؤسسات العمومية التي لا تكتسي صبغة إدارية، كما تم

وعلى الأمر عدد 2333 لسنة 1993 المؤرخ في 22 نوفمبر تنقيحه وإتمامه بمقتضى الأمر عدد 2123 لسنة 2007 المؤرخ

1993 المتعلق بضبط الإطار العام لنظام الدراسات وشروط في 21 أوت 2007 والأمر عدد 2561 لسنة 2007 المؤرخ في

التحصيل على الشهادات الوطنية للمرحلة الأولى والأستاذية في 23 أكتوبر 2007 والأمر عدد 3737 لسنة 2008 المؤرخ في

المواد الأدبية والفنية والمواد المتعلقة بالعلوم الإنسانية 11 ديسمبر 2008،

والاجتماعية والأساسية والتقنية كما تم تنقيحه وإتمامه بالأمر

وعلى الأمر عدد 3123 لسنة 2008 المؤرخ في 22 سبتمبر عدد 1220 لسنة 2001 المؤرخ في 28 ماي 2001،

2008 المتعلق بضبط الإطار العام لنظام الدراسة وشروط وعلى الأمر عدد 1397 لسنة 1994 المؤرخ في 20 جوان

التحصيل على الشهادة الوطنية للإجازة في مختلف مجالات 1994 المتعلق بضبط سلم الوظائف الوطني وكذلك شروط تنظير

التكوين والمواد والمسالك والتخصصات في نظام "أمد"، شهادات ومؤهلات التكوين المهني الأساسي والمستمر،

وعلى الأمر عدد 3588 لسنة 2008 المؤرخ في 21 نوفمبر وعلى الأمر عدد 916 لسنة 1995 المؤرخ في 22 ماي

2008 المتعلق بضبط الهيكل التنظيمي للمخبر المركزي للتحاليل 1995 المتعلق بضبط مشمولات وزارة الصناعة،

والتجارب،

وعلى الأمر عدد 2602 لسنة 1995 المؤرخ في 25 ديسمبر

1995 المتعلق بضبط الإطار العام لنظام الدراسة وشروط وعلى الأمر عدد 2139 لسنة 2009 المؤرخ في 8 جويلية

التحصيل على الشهادة الوطنية لمهندس، كما تم تنقيحه وإتمامه 2009 المتعلق بضبط السلم الوطني للمهارات،

بالأمر عدد 643 لسنة 2009 المؤرخ في 2 مارس 2009، وعلى رأي الوزير الأول،

وعلى الأمر عدد 837 لسنة 2001 المؤرخ في 10 أفريل وعلى رأي المحكمة الإدارية.

2001 المتعلق بضبط التنظيم الإداري والمالي وطرق سير يصدر الأمر الآتي نصه :

المخبر المركزي للتحاليل والتجارب،

الفصل الأول تسند الخطط الوظيفية ونيابة الخطط الوظيفية وعلى الأمر عدد 2429 لسنة 2001 المؤرخ في 16 أكتوبر

لرئيس مصلحة ورئيس قسم ورئيس دائرة بالمخبر المركزي 2001 المتعلق بضبط تسمية الشهادات الوطنية التي تسندها

للتحاليل والتجارب ويقع الإعفاء منها بمقتضى مقرر صادر عن مؤسسات التعليم العالي والبحث في الدراسات الهندسية وفي الفن

المدير العام للمخبر.

والحرف وفي الماجستير المتخصص وفي دراسات الدكتورا،

الفصل 2 تسند الخطط الوظيفية المشار إليها بالفصل الأول وعلى الأمر عدد 2131 لسنة 2002 المؤرخ في 30 سبتمبر

حسب الشروط التالية :

2002 المتعلق بإحداث هياكل بالوزارة الأولى،

1 يجب أن تكون الخطة الوظيفية شاغرة ومنصوصا عليها وعلى الأمر عدد 2198 لسنة 2002 المؤرخ في 7 أكتوبر

بالهيكل التنظيمي للمخبر المركزي للتحاليل والتجارب،

2002 المتعلق بكيفية ممارسة الإشراف على المؤسسات العمومية

2 يجب أن يكون المترشح مرسّما،

التي لا تكتسي صبغة إدارية وصيغ المصادقة على أعمال التصرف

فيها وطرق وشروط تعيين أعضاء مجلس المؤسسة وتحديد 3 يجب أن تتوفر في المترشح الشروط الدنيا المضبوطة

الالتزامات الموضوعة على كاهلها، بالجدول التالي :

الخطط الوظيفية الشروط الدنيا

يجب أن يتوفر في المترشح أحد الشروط التالية :

1 أن يكون متحصلا على شهادة الدكتورا أو على شهادة معادلة وله أقدمية بالمخبر لا تقل عن سنتين،

2 أو أن يكون متحصلا على شهادة الماجستير أو على شهادة وطنية لمهندس أو على شهادة معادلة رئيس مصلحة

وأن تكون له أقدمية بالمخبر لا تقل عن ثلاث سنوات،

3 أو أن يكون متحصلا على شهادة الأستاذية أو على الشهادة الوطنية للإجازة أو على شهادة معادلة

وأن تكون له أقدمية بالمخبر لا تقل عن خمس سنوات،

4 أو أن يكون متحصلا على شهادة المرحلة الأولى من التعليم العالي أو على شهادة تقني سام أو على

شهادة معادلة وأن تكون له أقدمية بالمخبر لا تقل عن سبع سنوات وأن يكون المترشح قد تابع بنجاح

مرحلة تكوين نظمها المخبر ارتقى بمقتضاها إلى سلك الإطارات.

الخطط الوظيفية الشروط الدنيا

يجب أن يتوفر في المترشح أحد الشروط التالية :

1 أن يكون متحصلا على شهادة الدكتورا أو على شهادة معادلة وله أقدمية بالمخبر لا تقل عن خمس سنوات أو ست سنوات بالقطاع العمومي أو باشر خطة رئيس مصلحة بالمخبر لمدة سنتين،

رئيس قسم 2 أو أن يكون متحصلا على شهادة الماجستير أو على شهادة وطنية لمهندس أو على شهادة معادلة وقد باشر خطة رئيس مصلحة بالمخبر لمدة لا تقل عن أربع سنوات أو بالقطاع العمومي لمدة لا تقل عن خمس سنوات،

3 أو أن يكون متحصلا على شهادة الأستاذية أو على الشهادة الوطنية للإجازة أو على شهادة معادلة وقد باشر خطة رئيس مصلحة بالمخبر لمدة لا تقل عن خمس سنوات أو بالقطاع العمومي لمدة لا تقل عن ست سنوات،

يجب أن يتوفر في المترشح أحد الشروط التالية :

1 أن يكون متحصلا على شهادة الدكتورا أو على شهادة معادلة وقد باشر خطة رئيس قسم بالمخبر لمدة لا تقل عن أربع سنوات أو بالقطاع العمومي لمدة لا تقل عن خمس سنوات،

2 أو أن يكون متحصلا على شهادة الماجستير أو على الشهادة الوطنية لمهندس أو على شهادة معادلة رئيس دائرة وقد باشر خطة رئيس قسم بالمخبر لمدة لا تقل عن خمس سنوات أو بالقطاع العمومي لمدة لا تقل عن ست سنوات،

3 أو أن يكون متحصلا على شهادة الأستاذية أو على الشهادة الوطنية للإجازة أو على شهادة معادلة وقد باشر خطة رئيس قسم بالمخبر لمدة لا تقل عن سبع سنوات أو بالقطاع العمومي لمدة لا تقل عن ثماني سنوات،

الفصل 3 ينتفع الأعوان المكلفون بإحدى الخطط الوظيفية الإحالة على عدم المباشرة،

المنصوص عليها بالفصل الأول من هذا الأمر بالمنح والامتيازات الانقطاع النهائي عن مباشرة الوظيفة،

المتعلقة بالخطة الوظيفية التي يشغلونها وذلك طبقا للتراتيب

النقلة.

المنطبقة على أعوان المخبر المركزي للتحاليل والتجارب.

الفصل 6 تسند نيابة الخطط الوظيفية لمدة سنة قابلة الفصل 4 يتم الإعفاء من خطة رئيس مصلحة ورئيس قسم

للتجديد مرة واحدة لفائدة الأعوان الذين تتوفر فيهم شروط ورئيس دائرة بمقتضى مقرر صادر عن المدير العام للمخبر

التسمية لخطة رئيس مصلحة ورئيس قسم ورئيس دائرة التي المركزي للتحاليل والتجارب على أساس تقرير كتابي يقدمه

الرئيس المباشر وكذلك الملاحظات الكتابية المقدمة من طرف ضبطها الفصل الثاني من هذا الأمر على أن يخفض شرط الأقدمية العون المعني بالأمر. بسنة.

ويترتب عن الإعفاء من الخطة الوظيفية الحرمان الفوري من ويتمتع العون المكلف بخطة وظيفية بالنيابة بجميع المنح المنح والامتيازات التي تخولها هذه الخطة. والامتيازات التي تخولها هذه الخطة طبقا للتراتيب المنطبقة على إلا أن العون المعني بالأمر يواصل التمتع بالمنح والامتيازات أعوان المخبر المركزي للتحاليل والتجارب.

المرتبطة بالخطة الوظيفية التي كان يشغلها لمدة سنة ما لم يقع ولا تحتسب فترة نيابة الخطط الوظيفية في مدة الأقدمية تكليفه بخطة وظيفية أخرى، وذلك شريطة : الدنيا المشترطة لإسناد الخطط الوظيفية المذكورة بالفصل الثاني 1 أن لا يكون الإعفاء ناتجا عن عقوبة تأديبية من الدرجة من هذا الأمر.

الثانية، الفصل 7 يحتفظ الأعوان المكلفون في تاريخ نفاذ هذا الأمر

2 | وأن تكون للمعني بالأمر أقدمية سنتان على الأقل في | بخططهم الوظيفية المنصوص عليها بالفصل الثاني أعلاه وذلك

الخطة الوظيفية المعنية. بصرف النظر عن الشروط الواردة بهذا الأمر.

الفصل 5 ينتهي التكليف بالخطط الوظيفية المنصوص عليها الفصل 8 وزير الصناعة والتكنولوجيا مكلف بتنفيذ هذا الأمر بهذا الأمر بصفة آلية في الحالات التالية : الذي ينشر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية.

التكليف بخطة وظيفية أخرى، تونس في 20 أفريل 2010.

الإلحاق، زين العابدين بن علي