JT jort.tn
Français

وزارة الشؤون الاجتماعية

قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 21 جانفي 2019 يتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 16 للاتفاقية المشتركة القطاعية للنسيج.

صدر في الرائد الرسمي عدد 11 لسنة 2019 بتاريخ 5 فيفري 2019، صفحة 384

النسخة الرسمية (PDF) ص 384 العدد 11 كاملًا

إن وزير الشؤون الاجتماعية،

بعد الاطلاع على الدستور،

وعلى مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 29 أوت 1974 المتعلّق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية للنسيج،

وعلى القرار المؤرخ في 5 ماي 1976 المتعلّق بتوسيع نطاق التطبيق المهني للاتفاقية المشتركة القومية للنسيج،

وعلى القرار المؤرخ في 27 جوان 1983 المتعلّق بالمصادقة على القرار التحكيمي لقطاعات الأحذية والنسيج والملابس المنسوجة والجاهزة والصادر بتاريخ 30 أوت و2 سبتمبر 1983، وعلى القرار المؤرخ في 22 مارس 1989 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989،

وعلى القرار المؤرخ في 16 أوت 1990 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990،

وعلى القرار المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993،

وعلى القرار المؤرخ في 22 سبتمبر 1994 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1994،

وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996،

وعلى القرار المؤرخ في 9 جوان 1999 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 ماي 1999،

وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002،

وعلى القرار المؤرخ في 17 جانفي 2006 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005،

وعلى القرار المؤرخ في 17 فيفري 2009 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009،

وعلى القرار المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011،

وعلى القرار المؤرخ في 19 فيفري 2013 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 جانفي 2013،

وعلى القرار المؤرخ في 17 أكتوبر 2014 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 13 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 2 أكتوبر 2014،

وعلى القرار المؤرخ في 8 أفريل 2016 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 14 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 مارس 2016،

وعلى القرار المؤرخ في 14 أوت 2017 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 15 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 18 جويلية 2017.

قرر ما يلي:

الفصل الأول - تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 16 للاتفاقية المشتركة القطاعية للنسيج الممضى بتاريخ 27 ديسمبر 2018 والمصاحب لهذا القرار.

الفصل 2 - تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للأنشطة المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.

تونس في 21 جانفي 2019.

وزير الشؤون الاجتماعية محمد الطرابلسي

اطلع عليه

رئيس الحكومة

يوسف الشاهد

ملحق تعديلي عدد 16

للاتفاقية المشتركة القطاعية

للنسيج

بين الممضين أسفله:

  • الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية - الجامعة الوطنية للنسيج

من جهة

ص 385
  • الاتحاد العام التونسي للشغل
  • الجامعة العامة للنسيج والملابس والأحذية

من جهة أخرى بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية للنسيج الممضاة بتاريخ 26 جويلية 1974 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 29 أوت 1974 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 6 المؤرخ في 10 ديسمبر 1974، وعلى قرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 5 ماي 1976 المتعلق بتوسيع نطاق التطبيق المهني للاتفاقية المشتركة القومية للنسيج،

وعلى القرار التحكيمي المؤرخ في 27 جوان 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 27 جوان 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 57 المؤرخ في 2 سبتمبر 1983،

وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 22 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 21 المؤرخ في 24 مارس 1989، وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 16 أوت 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 54 المؤرخ في 21 و 24 أوت 1990، وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 70 المؤرخ في 17 سبتمبر 1993،

وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1994 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 22 سبتمبر 1994 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 4 أكتوبر 1994، وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996،

وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 ماي 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 9 جوان 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 48 المؤرخ في 15 جوان 1999،

وعلى الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 97 المؤرخ في 29 نوفمبر 2002،

وعلى الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 جانفي 2006 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 7 المؤرخ في 24 جانفي 2006،

وعلى الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 فيفري 2009 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 24 فيفري 2009،

وعلى الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 14 أكتوبر 2011، وعلى الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 جانفي 2013 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية المؤرخ في 19 فيفري 2013 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 22 فيفري 2013،

وعلى الملحق التعديلي عدد 13 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 2 أكتوبر 2014 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية المؤرخ في 17 أكتوبر 2014 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 90 المؤرخ في 7 نوفمبر 2014،

وعلى الملحق التعديلي عدد 14 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 مارس 2016 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية المؤرخ في 8 أفريل 2016 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 30 المؤرخ في 12 أفريل 2016، وعلى الملحق التعديلي عدد 15 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 18 جويلية 2017 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الإجتماعية المؤرخ في 14 أوت 2017 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 66 المؤرخ في 18 أوت 2017، وعلى محضر الاتفاق حول الزيادات في الأجور والمنح بعنوان سنتي 2019-2018 في القطاعات الخاضعة لاتفاقيات مشتركة قطاعية والمبرم بتاريخ 19 سبتمبر 2018 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية،

ص 386

وعلى محضر الاتفاق الممضى بتاريخ 10 ديسمبر 2018 بين الجامعة الوطنية للنسيج بالإتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية والجامعة العامة للنسيج والملابس والأحذية بالاتحاد العام التونسي للشغل .

تم الاتّفاق على ما يلي:

الفصل الأول - ينقّح الفصل 49 من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه كما يلي:

الفصل 49 (جديد): منح مختلفة

تنقّح أحكام الفقرة "1" والفقرة "2" والفقرة "4" من هذا الفصل والمتعلقة بالمنحة النصف يومية ومنحة النقل ومنحة التشجيع على المواظبة كما يلي:

1- منحة الحضور: تسند لكافة العمال منحة حضور، ضبط مقدارها كما يلي:

  • 6,106 د في الشهر بداية من أول جانفي 2019.
  • 6,534 د في الشهر بداية من أول جانفي 2020.

ويتضمن هذا المبلغ المقادير المضبوطة بالفصل 5 من الأمر المؤرخ في 8 جانفي 1945 والمنقح بالأمر المؤرخ في 31 ديسمبر 1965.

2- منحة النقل: تسند لكافة العمال منحة جملية تسمى «منحة النقل» تتضمن المقادير المضبوطة بالأمر عدد 503 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 والمتمثّلة في 5 دنانير في الشهر بالنسبة لصنفي التنفيذ والتسيير و10 دنانير في الشهر بالنسبة لصنف الإطارات. وتقدر هذه المنحة كما يلي:

  • بالنسبة لأعوان التنفيذ والتسيير 52,899 دينار وبالنسبة للإطارات 58,904 دينار بداية من أول جانفي 2019.
  • بالنسبة لأعوان التنفيذ والتسيير 56,602 دينار وبالنسبة للإطارات 63,027 دينار بداية من أول جانفي 2020.

3- منحة التشجيع على المواظبة: تسند لكافة العمال منحة التشجيع على المواظبة وتتضمن المنحة المنصوص عليها بالقرار التحكيمي المؤرخ في 27 جوان 1983 المقدرة ب6 دنانير في الشهر وتقدر كما يلي:

  • 10,820 د في الشهر بداية من أول جانفي 2019.
  • 11,577 د في الشهر بداية من أول جانفي 2020.

ولا ينتفع بهذه الزيادة كل عامل يتغيب عن العمل أكثر من مرة في الشهر بدون سبب مبرر بصفة قانونية.

الفصل 2 - تطبق جداول الأجور المرفقة بهذا الملحق التعديلي حسب التواريخ التالية:

  • الجدولان عدد 1 وعدد 2 بداية من أول جانفي 2019. - الجدولان عدد 3 وعدد 4 بداية من أول جانفي 2020. تنسحب الزيادات في الأجور الناتجة عن تطبيق هذه الجداول على العمال الخالصين بالشهر أو بالساعة مهما كانت أجورهم الفعلية.

الفصل 3 - يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول جانفي 2019. مع مراعاة أحكام الفصل الأول والثاني أعلاه. الفصل 4 - أحكام خاصة:

يتم الالتزام باحترام الاتفاقية المشتركة القطاعية وعدم المطالبة بأية زيادة في الأجر أو طلب يكون له انعكاس مالي طيلة الفترة التي يغطيها هذا الاتفاق ما عدى المسائل المتعلقة بالحقوق المكتسبة.

تونس في 27 ديسمبر 2018.

عن المنظّمات النقابية لأصحاب عن المنظّمات النقابية للعمال

العمل

رئيس الاتحاد التونسي

الأمين العام للاتحاد العام

للصناعة والتجارة

التونسي للشغل

والصناعات التقليدية

نور الدين الطبوبي سمير ماجول

الكاتب العام للجامعة العامة رئيس

للنسيج والملابس والأحذية الجامعة الوطنية للنسيج الحبيب الحزامي حسني بو فادن

ص 387

Header

جدول الأجور عدد 1
الأعوان الخاصون بالساعة
يقع العمل به بداية من غرة جانفي 2019

الاتفاقية المشتركة القطاعية للنسيج

الترتيبالأقدمية الفعليةالصنف الفرعي: IIIIII / 1III / 2III / 3IV / 1IV / 2
الترسيمالترسيم2,1952,3202,6802,7352,8483,0443,138
1سنة تنقية بعد من شروع إلى ترسيم2,2322,3242,6842,7402,8543,0653,172
222,2342,3252,6872,7422,8563,0763,182
332,2352,3272,6902,7452,8663,0873,191
452,2372,3292,6922,7472,8753,0973,201
572,2382,3312,6952,7572,8843,1203,211
692,2402,3332,7002,7662,8923,1293,221
7112,2422,3352,7062,7742,9013,1383,231
8132,2442,3382,7132,7812,9103,1483,242
9152,2462,3402,7212,7902,9193,1573,252
10172,2482,3452,7292,7982,9263,1663,261
11192,2492,3522,7372,8062,9353,1743,271
12212,2512,3592,7442,8152,9563,1833,281
13232,2542,3662,7522,8232,9643,1943,290
14252,2612,3732,7592,8312,9713,2023,297
15272,2672,3802,7672,8502,9793,2103,310
16292,2722,3842,7722,8572,9873,2203,321
17312,2772,3882,7772,8642,9953,2303,332
18332,2822,3922,7822,8713,0033,2403,343
19352,2872,3962,7872,8783,0113,2503,354
202,2922,4002,7922,8853,0193,2603,365

Notes

ملاحظة: يتضمن الجدول الأجور المضمنة بهذا الجدول الأجور المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

Footer

ص 388

Top half

جدول الأجور عدد 2
الأعوان الخالصون بالشهر
من غزة جانفي 2019

الصنف201918171615141312111098
363432302826242220181614
478,457477,459476,461475,463474,465473,467472,083470,250469,947469,146468,747468,347
490,637489,927489,217488,507487,797487,087485,594484,094482,573480,926480,046479,606
514,298513,079511,860510,641509,422508,203506,487504,748503,023501,297499,572497,847496,121
602,892601,053599,214597,375595,536593,697592,017590,330588,643584,195582,238580,281578,325
639,788637,584635,380633,176630,972628,768627,051625,333623,615621,897620,179618,294613,827
663,167660,922658,677656,432654,187651,942649,966647,990646,014644,010641,772639,796637,820
748,979746,122743,265740,408737,551734,694732,117729,341726,456723,569720,684717,820712,743
766,284763,177760,070756,963753,856750,749747,922745,096742,269739,442736,280733,116729,947
791,799788,279784,759781,239777,719774,199771,107765,566762,423759,331756,238753,146750,054
808,110804,408800,706797,004793,302789,600786,206782,925779,660773,896770,631767,367764,102
825,382821,450817,518813,586809,654805,722801,943798,164794,386790,950787,524781,578778,142
838,335834,354830,373826,392822,411818,430814,463810,494806,527802,559798,679795,071788,964
858,549854,445850,341846,237842,133838,029835,974831,797827,545823,294819,041814,790810,537
884,757880,215875,673871,131866,589862,047857,512852,976848,440843,905839,369834,833830,297
923,964918,885913,806908,727903,648898,569893,658888,650883,642878,634873,626868,617863,609
957,547952,205946,863941,521936,179930,837925,854920,872915,890910,729905,249899,769894,288
990,325984,607978,889973,171967,453961,735956,323950,911945,499940,087934,676929,264923,597
1 059,3191 052,7431 046,1671 039,5911 033,0151 026,4391 019,9971 013,5551 007,1131 000,671994,229987,786981,344

ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 والمنحة المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 والمؤرخ في 7 أفريل 1981 والمنحة المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 في 16 مارس 1982

Bottom half

جدول الأجور الخالصة من بداية العمل به بدفع الأعوان الخالصون من غزة جانفي 2019 (عدد 2)
الاتفاقية المشتركة القطاعية للنسيج

الدرجةالأقدمية الفقيةالترسيم / الترقيةالصنفأب1234567891011121314151617
101458,504465,891466,235466,586466,924467,269467,614467,958468,347
222476,440476,819477,198477,577477,956478,335478,727479,167479,606
322489,918490,406490,899491,465492,032492,598493,164494,396496,121
433566,112566,841567,569568,298570,636572,455574,411576,368578,325
544595,708598,835602,879605,069607,258609,447611,638613,827
665618,268620,561622,853625,145627,437629,897631,892633,868635,854637,820
786691,838694,415697,036699,858702,435705,012707,589710,166712,743
8107704,145707,262710,089712,915715,742718,569721,395726,782729,947
9128721,405724,486727,589730,681733,116736,273739,704743,166746,630750,054
10149734,074737,338740,602743,866746,540750,197753,853757,510760,838764,102
111610746,742752,678756,453760,231764,149767,835771,271774,706778,142
121811758,722762,763766,803770,842774,535778,184781,754785,357788,964
132012776,462780,791784,804788,670792,535796,400802,765806,631810,537
142213793,918798,041802,165806,288812,911817,035821,226825,762830,297
152414826,930833,983838,568843,577848,585853,593858,601863,609
162615850,702855,924861,404866,885872,366877,846883,327888,807894,288
172816875,972881,935887,879893,832899,785905,737911,690917,644923,597
3017927,799934,885941,972949,133955,576962,018968,459975,100981,344

ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمنحة المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

ص 389

Top half

جدول الأجور عدد 3
الأعوان الخاضعون بالساعة
من غرة جانفي 2020
يقع العمل به بداية من غرة جانفي 2020

الدرجةالأقدمية الفعليةالترسيم201918171615141312111098
353331292725232119171513
2,445 / 3,5852,440 / 3,5742,435 / 3,5632,430 / 3,5522,425 / 3,5412,420 / 3,5302,414 / 3,5172,407 / 3,5102,404 / 3,5012,402 / 3,4912,401 / 3,4812,399 / 3,4722,3.. / 3,4..
2,563 / 3,4732,559 / 3,4632,555 / 3,4532,551 / 3,4432,547 / 3,4332,543 / 3,4232,536 / 3,4152,529 / 3,4072,522 / 3,3962,515 / 3,3872,508 / 3,3792,503 / 3,3702,5.. / 3,3..
2,980 / 3,2182,975 / 3,2102,970 / 3,2022,965 / 3,1942,960 / 3,1862,955 / 3,1782,947 / 3,1702,940 / 3,1632,932 / 3,1552,925 / 3,1342,917 / 3,1252,909 / 3,1182,9.. / 3,1..
3,077 / 3,0703,070 / 3,0633,063 / 3,0563,056 / 3,0493,049 / 3,0423,042 / 3,0233,023 / 3,0153,015 / 3,0073,007 / 2,9982,998 / 2,9902,990 / 2,9822,982 / 2,9..2,9..

Bottom half

جدول الأجور عدد 3 (تابع)
الاتفاقية المشتركة القطاعية للنسيج

الصنفالصنف الفرعيالدرجةالأقدمية الفعليةالترسيم012345678
I1سنة تتبعية نحو الترسيم02,348 / 3,3582,385 / 3,3922,387 / 3,4022,388 / 3,4112,390 / 3,4212,391 / 3,4312,393 / 3,4412,395 / 3,4512,397 / 3,462
II12,483 / 3,2572,487 / 3,2782,488 / 3,2892,490 / 3,3002,492 / 3,3102,494 / 3,3332,496 / 3,3422,498 / 3,3512,501 / 3,361
III12,868 / 3,0472,872 / 3,0532,875 / 3,0552,878 / 3,0652,880 / 3,0742,883 / 3,0832,888 / 3,0912,894 / 3,1002,901 / 3,109
III22,927 / 2,9322,932 / 2,9342,934 / 2,9372,937 / 2,9392,939 / 2,9492,949 / 2,9582,958 / 2,9662,966 / 2,9732,973 / 2,982
III3
IV1
IV2

ملاحظة: تتضمن الأجور المضمونة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

ص 390

Note: The page is printed sideways, and the numeric grid is hard to align reliably. The headers, labels, notes and footer are transcribed below. The figures are transcribed as I could read them and may contain errors.

جدول عدد 4
الأجور الخاضعون بالشهر من غرة جانفي 2020
(يقع العمل به بداية من غرة جانفي 2020)
الأعوان الخاضعون بالشهر

الإعانات / التكميلية / السنوية — القطاع المشترك لكاة الاتفاقية
النسخة

الصنفالدرجةالأقدمية الفنيةفترة التربص1 أ1 ب234567891011121314151617
20510,552509,554508,556507,558506,560505,562504,178502,345502,042501,641500,842500,442
1936523,988523,278522,568521,858521,148520,438518,945517,445515,924514,277513,837513,397512,957512,518512,078511,686511,307510,928
1834548,593547,374546,155544,936543,717542,498540,782539,043537,318535,592533,867532,142530,416528,691527,459526,327525,760525,194
1732642,519640,680638,841637,002635,163633,324631,644629,957628,270623,822621,865619,908617,952615,995614,038612,082610,263607,925
1630681,487679,283677,079674,875672,671670,467668,750667,032665,314663,596661,878659,993655,526653,337651,146648,957646,768644,578
1528706,446704,201701,956699,711697,466695,221693,245691,269689,293687,289685,051683,075681,099679,133677,147675,171673,176668,424
1426797,408794,551791,694788,837785,980783,123780,546777,770774,885771,998769,113766,249761,172758,595756,018753,441750,864748,287
1324815,574812,467809,360806,253803,146800,039797,212794,386791,559788,732785,570782,406779,237776,072770,685767,859765,032762,205
1222842,298838,778835,258831,738828,218824,698821,606816,065812,922809,830806,737803,645800,553797,129793,665790,203786,772781,180
1120859,496855,794852,092848,390844,688840,986837,592834,311831,046825,282822,017818,753815,488812,224808,896805,239801,583797,926
1018877,654873,722869,790865,858861,926857,994854,215850,436846,658843,222839,796833,850830,414826,978823,543820,107816,421812,503
916891,445887,464883,483879,502875,521871,540867,573863,604859,637855,669851,789848,181842,074838,467834,864831,294827,645823,952
814912,901908,797904,693900,589896,485892,381890,326886,149881,897877,646873,393869,142864,889860,983857,117850,752846,887843,022
712940,331935,789931,247926,705922,163917,621913,086908,550904,014899,479894,943890,407885,871881,336876,800872,609868,485861,862
610981,531976,452971,373966,294961,215956,136951,225946,217941,209936,201931,193926,184921,176916,168911,160906,152901,144896,135
581 017,0961 011,7541 006,4121 001,070995,728990,386985,403980,421975,439970,278964,798959,318953,837948,356942,876937,395931,915926,434
461 051,6431 045,9251 040,2071 034,4891 028,7711 023,0531 017,6411 012,2291 006,8171 001,405995,994990,582984,915978,962973,008967,055961,103955,150
341 124,2641 117,6881 111,1121 104,5361 097,9601 091,3841 084,9421 078,5001 072,0581 065,6161 059,1741 052,7311 046,2891 040,0451 033,4041 026,9631 020,5211 014,078
221 006,917 / 999,830 / 992,744
1 ب
1 أ

الصنف | الدرجة | الأقدمية الفنية | فترة التربص

ملاحظة: تتضمن الأجور المضمونة بهذا الجدول الأجور الموقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 7 أفريل 1981 والمؤرخ في 16 مارس 1982 عدد 501 لسنة 1982 والمؤرخ في ...

للإحالة: قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 21 جانفي 2019، الرائد الرسمي عدد 11 لسنة 2019 بتاريخ 5 فيفري 2019، صفحة 384.

النصّ الأصلي باللغة العربية كما نشرته المطبعة الرسمية للجمهورية التونسية، مستخرج آليًا (طبقة النصّ في ملفّ PDF والتعرّف الضوئي على الصفحات المصوّرة): في حال الشكّ، يرجى الرجوع إلى النسخة الرسمية بصيغة PDF.

في نفس العدد — وزارة الشؤون الاجتماعية