وزارة الشؤون الاجتماعية

قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 21 جانفي 2019 يتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 16 للاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة.

صدر في الرائد الرسمي عدد 11 لسنة 2019 بتاريخ 5 فيفري 2019، صفحة 391

إن وزير الشؤون الاجتماعية،

بعد الاطلاع على الدستور،

وعلى مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 19 جوان 1975 المتعلّق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة،

وعلى القرار المؤرخ في 27 جوان 1983 المتعلّق بالمصادقة على القرار التحكيمي لقطاعات الأحذية والنسيج والملابس المنسوجة والجاهزة والصادر بتاريخ 30 أوت و2 سبتمبر 1983، وعلى القرار المؤرخ في 22 مارس 1989 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989،

وعلى القرار المؤرخ في 16 أوت 1990 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990،

وعلى القرار المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993،

وعلى القرار المؤرخ في 22 سبتمبر 1994 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1994،

وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996،

وعلى القرار المؤرخ في 9 جوان 1999 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 ماي 1999،

وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002،

وعلى القرار المؤرخ في 17 جانفي 2006 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005،

وعلى القرار المؤرخ في 17 فيفري 2009 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009،

وعلى القرار المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011،

وعلى القرار المؤرخ في 19 فيفري 2013 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 جانفي 2013،

وعلى القرار المؤرخ في 17 أكتوبر 2014 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 13 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 2 أكتوبر 2014،

وعلى القرار المؤرخ في 8 أفريل 2016 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 14 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 مارس 2016،

وعلى القرار المؤرخ في 14 أوت 2017 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 15 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 18 جويلية 2017.

قرر ما يلي :

الفصل الأول - تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 16 للاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة الممضى بتاريخ 27 ديسمبر 2018 والمصاحب لهذا القرار. الفصل 2 - تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للأنشطة المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.

تونس في 21 جانفي 2019.

وزير الشؤون الاجتماعية محمد الطرابلسي

اطلع عليه

رئيس الحكومة

يوسف الشاهد

ملحق تعديلي عدد 16

للاتفاقية المشتركة القطاعية

لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة

بين الممضين أسفله:

  • الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية - الجامعة الوطنية للنسيج

من جهة

ص 392
  • الاتحاد العام التونسي للشغل
  • الجامعة العامة للنسيج والملابس و الأحذية

من جهة أخرى بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة الممضاة بتاريخ 20 أفريل 1975 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 19 جوان 1975 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 51 المؤرخ في 22 و25 جويلية 1975،

وعلى الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 27 جوان 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 27 جوان 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 57 المؤرخ في 30 أوت و2 سبتمبر 1983، وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 22 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 21 المؤرخ في 24 مارس 1989، وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 جويلية 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 16 أوت 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 55 المؤرخ في 28 و31 أوت 1990، وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 7 سبتمبر 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 70 المؤرخ في 17 سبتمبر 1993،

وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 أوت 1994 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 22 سبتمبر 1994 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 4 أكتوبر 1994، وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996،

وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 ماي 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 9 جوان 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 48 المؤرخ في 15 جوان 1999،

وعلى الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 97 المؤرخ في 29 نوفمبر 2002،

وعلى الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 جانفي 2006 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 7 المؤرخ في 24 جانفي 2006،

وعلى الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 فيفري 2009 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 24 فيفري 2009،

وعلى الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 14 أكتوبر 2011، وعلى الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 جانفي 2013 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 19 فيفري 2013 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 22 فيفري 2013،

وعلى الملحق التعديلي عدد 13 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 2 أكتوبر 2014 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 17 أكتوبر 2014 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 90 المؤرخ في 7 نوفمبر 2014،

وعلى الملحق التعديلي عدد 14 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 مارس 2016 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 8 أفريل 2016 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 30 المؤرخ في 12 أفريل 2016، وعلى الملحق التعديلي عدد 15 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 18 جويلية 2017 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 14 أوت 2017 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 66 المؤرخ في 18 أوت 2017، وعلى محضر الاتفاق حول الزيادات في الأجور والمنح بعنوان سنتي 2019-2018 في القطاعات الخاضعة لإتفاقيات مشتركة قطاعية والمبرم بتاريخ 19 سبتمبر 2018 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية،

وعلى محضر الاتفاق الممضى بتاريخ 10 ديسمبر 2018 بين الجامعة الوطنية للنسيج و الملابس بالاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية والجامعة العامة للنسيج والملابس والأحذية بالاتحاد العام التونسي للشغل.

ص 393

تم الاتّفاق على ما يلي:

الفصل الأول - ينقّح الفصل 49 من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه كما يلي:

الفصل 49 (جديد): منح مختلفة

تنقّح أحكام النقطة "1" والنقطة "2" و"4" من هذا الفصل كما يلي:

" 1- منحة الحضور: تسند لكافة العمال منحة الحضور حدد مقدارها كما يلي:

  • 6,106 د في الشهر بداية من أول جانفي 2019.
  • 6,534 د في الشهر بداية من أول جانفي 2020.

وتتضمن المنحة "النصف يومية" المنصوص عليها بالفصل 5 من الأمر المؤرخ في 8 جانفي 1948 والمنقح بالأمر المؤرخ في 31 ديسمبر 1965.

2 - منحة النقل: تسند لكافة العمال منحة جملية تسمى «منحة النقل» تتضمن المقادير المضبوطة بالأمر عدد 503 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 والمتمثّلة في 5 دنانير في الشهر بالنسبة لصنفي التنفيذ والتسيير و10 دنانير في الشهر بالنسبة لصنف الإطارات. وتقدر هذه المنحة كما يلي:

  • بالنسبة لأعوان التنفيذ والتسيير 52,899 دينار وبالنسبة للإطارات 58,910 دينار بداية من أول جانفي 2019.
  • بالنسبة لأعوان التنفيذ والتسيير 56,602 دينار وبالنسبة للإطارات 63,034 دينار بداية من أول جانفي 2020.

4 - منحة التشجيع على المواظبة: تسند لكافة العمال منحة التشجيع على المواظبة وتتضمن المنحة المنصوص عليها بالقرار التحكيمي المؤرخ في 27 جوان 1983 المقدرة ب 6 دنانير في الشهر وتقدر كما يلي:

  • 10,820 د في الشهر بداية من أول جانفي 2019.
  • 11,577 د في الشهر بداية من أول جانفي 2020.

ولا ينتفع بهذه الزيادة كل عامل يتغيب عن العمل أكثر من مرة في الشهر بدون سبب مبرر بصفة قانونية."

الفصل 2 - تطبق جداول الأجور المرفقة بهذا الملحق التعديلي حسب التواريخ التالية :

  • الجدولان عدد 1 وعدد 2 بداية من أول جانفي 2019. - الجدولان عدد 3 وعدد 4 بداية من أول جانفي 2020. تنسحب الزيادات في الأجور الناتجة عن تطبيق هذه الجداول على العمال الخالصين بالشهر أو بالساعة مهما كانت أجورهم الفعلية.

الفصل 3 - يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول جانفي 2019. مع مراعاة أحكام الفصل الأول والثاني أعلاه. الفصل 4 - أحكام خاصة:

يتم الالتزام باحترام الاتفاقية المشتركة القطاعية وعدم المطالبة بأية زيادة في الأجر أو طلب يكون له انعكاس مالي طيلة الفترة التي يغطيها هذا الاتفاق ما عدى المسائل المتعلقة بالحقوق المكتسبة.

تونس في 27 ديسمبر 2018.

عن المنظّمات النقابية لأصحاب عن المنظّمات النقابية للعمال

العمل

رئيس الاتحاد التونسي

الأمين العام للاتحاد العام

للصناعة والتجارة

التونسي للشغل

والصناعات التقليدية

نور الدين الطبوبي سمير ماجول

الكاتب العام للجامعة العامة

رئيس الجامعة الوطنية للنسيج للنسيج والملابس والأحذية

الحبيب الحزامي حسني بو فادن

ص 394

Transcription

جدول الأجور عدد 1
الأعوان الخاضعون بالساعة
العمل به بداية من غرة جانفي 2019

الدرجةمدة البقاء بالدرجةالأقدمية الفعليةVIVIVIIIIII
182333,4643,2143,0962,8942,4452,306
172313,4483,2003,0842,8842,4392,300
162293,4333,1863,0712,8742,4332,294
152273,4183,1723,0582,8642,4272,288
142253,4033,1583,0452,8542,4212,282
132233,3883,1443,0322,8442,4152,276
122213,3743,1333,0202,8342,4052,268
112193,3593,1223,0082,8222,3962,259
102173,3343,1102,9972,8002,3852,251
92153,3193,0992,9862,7882,3762,249
82133,3063,0842,9752,7772,3662,246
72113,2923,0722,9642,7672,3572,244
6293,2783,0592,9392,7562,3532,241
5273,2653,0472,9262,7452,3502,239
4253,2493,0322,9172,7332,3472,237
3133,2353,0082,9002,7242,3442,235
2123,2212,9922,8882,7202,3412,233
1113,1932,9612,8582,7122,3362,195

الصنف

ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

الاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة

ص 395

Top half

جدول الأجور الخالصون بالشهر عدد 2
الأعوان الخاضعون بداية من غرة جانفي 2019
يقع العمل به

الدرجة18171615141312111098
مدة البقاء بالدرجة22222222222
الأقدمية الفعلية3331292725232119171513
Column 1Column 2Column 3Column 4Column 5Column 6Column 7Column 8Column 9Column 10Column 11Column 12
481,594480,311479,028477,745476,462475,179473,467471,769470,189469,680469,171
500,170499,205498,240497,275496,310495,345493,473491,562489,729487,690486,904
518,318516,741515,164513,587512,010510,433507,988505,856503,724501,603499,459
607,421605,130602,839600,548598,257595,966593,856591,745589,635584,830582,382
644,808642,091639,374636,657633,940631,223628,850626,703624,556622,408620,261
668,306665,526662,746659,966657,186654,406651,936649,467646,997644,528641,768
755,635752,091748,547745,003741,459737,915734,694731,797727,898721,791718,182
773,556769,700765,844761,988758,132754,276750,743747,210743,677740,144736,275
799,918795,556791,194786,832782,470778,108774,202770,336763,971760,106756,241
817,730813,092808,454803,816799,178794,540790,047785,602781,517774,932770,950
834,947830,047825,147820,247815,347810,447805,722800,998796,274791,809787,514
848,224843,252838,280833,308828,336823,364818,438813,477808,516803,551798,683
872,210866,891861,572856,253850,934845,615840,300834,986829,671824,356819,041
896,090890,414884,738879,062873,386867,710862,041856,371850,702845,034839,365
936,174929,852923,530917,208910,886904,564898,563892,400886,140879,822873,622
970,273963,630956,987950,344943,701937,058930,830924,603918,376912,093905,243
1 004,078996,961989,844982,727975,610968,493961,729954,964948,200941,436934,671
1 075,5271 067,3201 059,1131 050,9061 042,6991 034,4921 026,4391 018,3871 010,3341 002,281994,229

Note: the table continues below the overlap line. The bottom half continues from row "994,229" (the first row of the bottom half's wage columns).

Bottom half

Column 1Column 2Column 3Column 4Column 5Column 6Column 7Column 8Column 9Column 10Column 11
469,171468,663467,805467,699467,260466,821466,383458,504
486,904486,347485,790485,233484,726484,244483,764482,803
499,459497,327495,188493,080492,512491,833491,154489,935
582,382579,933577,485575,037572,588570,136568,023566,185
620,261618,110613,012610,270607,527604,785602,044595,898
641,768639,298636,829634,359631,890626,863623,998618,268
718,182714,675711,454708,233705,012701,791698,505691,838
736,275732,318728,360724,599718,567715,034711,501704,145
756,241752,375748,362744,033739,705735,501729,135721,405
770,950766,762762,676758,591754,064749,488744,922734,252
787,514780,719776,424772,130767,835763,187758,377746,742
798,683794,173787,164782,654778,435773,635768,824758,722
819,041813,726808,563803,732796,400791,569786,737776,462
839,365833,696828,026822,357817,033809,379804,225793,918
873,622867,362861,102854,842848,582842,322836,258822,377
905,243898,497891,543884,694877,843870,993864,143850,702
934,671927,907920,616913,176905,734898,294890,853875,972
994,229986,176978,123970,070961,811953,965945,515927,799

Footnotes (ملاحظة): تتضمن الأجور المضمونة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

Title block (bottom half, right side):
الاتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة

الدرجةمدة البقاء بالدرجة (الأقدمية الفعلية)الصنف1234567891011121314151617
1 / 2 / 3 / 5 / 7 / 9 / 11 / 13 / 15 / 171 أ1211234567891011121314

Footer

ص 396

الجمهورية التونسية — الرائد الرسمي

جدول الأجور عدد 3

الأعوان الخاصون بالساعة

يعمل به بداية من غرة جانفي 2020

الإتفاقية المشتركة القطاعية لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة

الدرجةمدة البقاء بالدرجةالأقدمية الفعليةIIIIIIIVVVI
182332,4592,6083,0843,2963,4223,688
172312,4532,6023,0743,2843,4083,672
162292,4472,5963,0643,2713,3943,657
152272,4412,5903,0543,2583,3803,642
142252,4352,5843,0443,2453,3663,627
132232,4292,5783,0343,2323,3523,612
122212,4212,5683,0243,2203,3413,598
112192,4122,5593,0123,2083,3303,583
102172,4042,5482,9903,1973,3183,558
92152,4022,5392,9783,1863,3073,543
82132,3992,5292,9673,1753,2923,530
72112,3972,5202,9573,1643,2803,516
6292,3942,5162,9463,1393,2673,502
5272,3922,5132,9353,1263,2553,489
4252,3902,5102,9233,1173,2403,473
3132,3882,5072,9143,1003,2163,459
2122,3862,5042,9103,0883,2003,445
1112,3482,4992,9023,0583,1693,417

الصنف: I / II / III / IV / V / VI

ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982.

ص 397

Top image

جدول الأجور عدد 4

الأجور الخالصون بالشهر

الأجور الخالصون بداية من غرة جانفي 2020

جدول الأجور الخالصون بداية من غرة جانفي 2020 — جدول أجور العمل به

18171615141312111098
22222222222
3331292725232119171513
513,689512,406511,123509,840508,557507,274505,562503,864502,284501,775501,266
533,967533,002532,037531,072530,107529,142527,270525,359523,526521,487520,701
552,613551,036549,459547,882546,305544,728542,283540,151538,019535,898533,754
647,054644,763642,472640,181637,890635,599633,489631,378629,268624,463622,015
686,521683,804681,087678,370675,653672,936670,563668,416666,269664,121661,974
711,585708,805706,025703,245700,465697,685695,215692,746690,276687,807685,047
804,064800,520796,976793,432789,888786,344783,123780,226776,327770,220766,611
822,846818,990815,134811,278807,422803,566800,033796,500792,967789,434785,565
850,417846,055841,693837,331832,969828,607824,701820,835814,470810,605806,740
869,127864,489859,851855,213850,575845,937841,444836,999832,914826,329822,347
887,219882,319877,419872,519867,619862,719857,994853,270848,546844,081839,786
901,334896,362891,390886,418881,446876,474871,548866,587861,626856,661851,793
926,562921,243915,924910,605905,286899,967894,652889,338884,023878,708873,393
951,664945,988940,312934,636928,960923,284917,615911,945906,276900,608894,939
993,741987,419981,097974,775968,453962,131956,130949,967943,707937,389931,189
1 029,8221 023,1791 016,5361 009,8931 003,250996,607990,379984,152977,925971,642964,792
1 065,3961 058,2791 051,1621 044,0451 036,9281 029,8111 023,0471 016,2821 009,5181 002,754995,989
1 140,4721 132,2651 124,0581 115,8511 107,6441 099,4371 091,3841 083,3321 075,2791 067,2261 059,174

Bottom image

87654321
22222111
1311975321
501,266500,758499,900499,794499,355498,916498,478490,599
520,701520,144519,587519,030518,523518,041517,561516,600
533,754531,622529,483527,375526,807526,128525,449524,230
622,015619,566617,118614,670612,221609,769607,656605,818
661,974659,823654,725651,983649,240646,498643,757637,611
685,047682,577680,108677,638675,169670,142667,277661,547
766,611763,104759,883756,662753,441750,220746,934740,267
785,565781,608777,650773,889767,857764,324760,791753,435
806,740802,874798,861794,532790,204786,000779,634771,904
822,347818,159814,073809,988805,461800,885796,319785,649
839,786832,991828,696824,402820,107815,459810,649799,014
851,793847,283840,274835,764831,545826,745821,934811,832
873,393868,078862,915858,084850,752845,921841,089830,814
894,939889,270883,600877,931872,607864,953859,799849,492
931,189924,929918,669912,409906,149899,889893,825879,944
964,792958,046951,092944,243937,392930,542923,692910,251
995,989989,225981,934974,494967,052959,612952,171937,290
1 059,1741 051,1211 043,0681 035,0151 026,7561 018,9101 010,460992,744

ملاحظة: تتضمن الأجور المضمونة بهذا الجدول المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981 المؤرخ في 7 أفريل 1981 والمرفع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982

الدرجةمدة البقاء بالدرجة / الأقدمية الفعليةالإتفاقية المشتركة لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة
1 أ11
1 ب21

الصنف

الإتفاقية المشتركة لصناعة الملابس المنسوجة والجاهزة

عدد 11

صفحة 397

للإحالة: قرار من وزير الشؤون الاجتماعية مؤرخ في 21 جانفي 2019، الرائد الرسمي عدد 11 لسنة 2019 بتاريخ 5 فيفري 2019، صفحة 391.

النصّ الأصلي باللغة العربية كما نشرته المطبعة الرسمية للجمهورية التونسية، مستخرج آليًا (طبقة النصّ في ملفّ PDF والتعرّف الضوئي على الصفحات المصوّرة): في حال الشكّ، يرجى الرجوع إلى النسخة الرسمية بصيغة PDF.

في نفس العدد — وزارة الشؤون الاجتماعية