إن وزير الدفاع الوطني،
بعد الاطلاع على الدستور،
وعلى القانون عدد 20 لسنة 1967 المؤرخ في 31 ماي 1967 المتعلق بضبط النظام الأساسي العام للعسكريين، وعلى جميع النصوص التي نقّحته أو تممته وآخرها القانون عدد 47 لسنة 2009 المؤرخ في 8 جويلية 2009،
وعلى الأمر عدد 380 لسنة 1972 المؤرخ في 6 ديسمبر 1972 المتعلق بضبط النظام الأساسي الخاص للعسكريين، وعلى جميع النصوص التي نقّحته أو تممته وآخرها الأمر عدد 739 لسنة 2023 المؤرخ في 1 ديسمبر 2023،
وعلى القرار الجمهوري عدد 159 لسنة 2013 المؤرخ في 11جوان 2013 المتعلق بضبط النظام الأساسي الخاص بالسلك الاستشفائي الصحي العسكري، وعلى جميع النصوص التي نقحته أو تممته وآخرها الأمر الحكومي عدد 996 لسنة 2017 المؤرخ في17 أوت 2017، وخاصة الفصول 10 و 15و16 منه.
قرر ما يلي:
الفصل الأول - تُفتح المناظرة الداخلية لانتداب أطباء أسنان أولين للصحة العسكرية بقرار من وزير الدفاع الوطني.
ويضبط القرار المذكور ما يلي:
- تاريخ فتح المناظرة.
- عدد الخطط المعروضة للتناظر.
- تاريخ غلق قائمة الترشحات.
- تاريخ إجراء المناظرة.
الفصل 2 - يمكن أن يشارك في المناظرة المنصوص عليها بالفصل الأول من هذا القرار، أطباء الأسنان للصحة العسكرية الذين لهم أقدمية خمس (5) سنوات على الأقل في رتبتهم في تاريخ غلق قائمة الترشحات.
الفصل 3 - تُحرر مطالب الترشح باسم وزير الدفاع الوطني وتوجه عن طريق التسلسل الإداري.
تُودع مطالب الترشح بمكتب الضبط المركزي بالإدارة العامة للصحة العسكرية أو بمكاتب ضبط الهياكل والوحدات التي يرجع إليها المترشح بالنظر.
ترفض مطالب الترشح التي ترد بعد تاريخ غلق قائمة الترشحات، ويكون تاريخ التسجيل بمكاتب الضبط المذكورة أعلاه دليلا على معرفة تاريخ إيداع مطلب المترشح.
يتعين على المترشح تقديم ملفه المهني والعلمي إلى الإدارة الفرعية للتكوين والبحث الطبي بالإدارة العامة للصحة العسكرية في أجل أقصاه خمسة عشرة (15) يوما قبل تاريخ إجراء المناظرة، وترفض جميع الملفات الواردة بعد هذه الآجال.
الفصل 4 - تشتمل المناظرة الداخلية على تقييم الملف المهني والعلمي للمترشح طبقا لشبكة التقييم الملحقة بهذا القرار (ضارب 1). الفصل 5 - لا يمكن التصريح بقبول أي مترشح إذا لم يتحصل على معدل عام يساوي أو يفوق 20/10 على الأقل في المناظرة الداخلية وذلك في حدود الخطط المعروضة للتناظر.
الفصل 6 - تكلف اللجنة المنصوص عليها بالفصل 16 من القرار الجمهوري عدد 159 لسنة 2013 المؤرخ في 11 جوان 2013 المشار إليه أعلاه بالقيام بالمهام التالية:
- الإشراف على سير المناظرة.
- تقييم الملف المهني والعلمي للمترشحين.
- ضبط قائمة المترشحين الناجحين مرتبين حسب الجدارة مع بيان الأعداد المتحصل عليها.
- إعداد قائمة تضم بقية المترشحين مع بيان الأعداد المتحصل عليها.
الفصل 7 - يتم ترتيب الناجحين في المناظرة حسب الجدارة، وفي صورة حصول مترشحين اثنين أو أكثر على نفس المعدل العام فالأولوية تكون للأقدم في الرتبة وإذا تساوت هذه الأقدمية تكون الأولوية للأكبر سنا.
الفصل 8 - تنهي اللجنة أشغالها في أجل لا يتجاوز ثلاثة (3) أشهر من تاريخ إجراء المناظرة، وترفع تقريرا في ذلك إلى وزير الدفاع الوطني.
يتضمن التقرير المعطيات المتعلقة بالتقييم والأعداد والنتائج وترتيب بالمترشحين.
كما يتضمن التقرير ملاحظات اللجنة حول سير المناظرة والمقترحات التي تراها مناسبة.
الفصل 9 - يلغى قرار وزير الدفاع الوطني المؤرخ في 18 أوت 2017 المتعلق بضبط نظام وبرنامج وطرق إجراء المناظرة الداخلية لانتداب أطباء أسنان أولين للصحة العسكرية.
الفصل 10 - ينشر هذا القرار بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية.
تونس في 16 جويلية 2026.
وزير الدفاع الوطني
اطلعت عليه خالد السهيلي
رئيسة الحكومة
سارة الزعفراني الزنزري
ص 1466مناظرة داخلية بالملفات لانتداب أطباء اسنان أولين للصحة العسكرية
ملحق: شبكة تقييم الملف المهني والعلمي (2/1)
| المقياس | يجب أن تكون الشهائد والوثائق المثبتة والمضمنة بملف الترشح أصلية أو نسخا مطابقة للأصل | عدد النقاط المخصصة(*) |
|---|---|---|
| الشهائد والألقاب / نصف العدد إذا تحصل عليها قبل الإنتداب | ماجستير / شهادة دراسات عليا أو دراسات عليا متخصصة: / سنة أولى: 3 نقاط - سنة ثانية: 2 نقطتان - رسالة ختم دراسات :2 نقطتان | 8(*) |
| الأعمال العلمية المنجزة منذ التسمية في رتبة طبيب أسنان للصحة العسكرية / كل عمل لا يقع احتسابه سوى مرة واحدة | المداخلات الشفوية والمعلقات (see table below) / المنشورات (see table below) / تأطير أطروحة: 1.5 نقطة / أطروحة / تأطير رسالة ختم دروس في الميدان شبه الطبي : 1 نقطة / رسالة / إنتاج وثائق (مكتوبة أو سمعية بصرية ) للصحة (تثقيفية أو تكوينية): 1 نقطة / وثيقة / المشاركة في بحوث ميدانية :0.5 نقطة / بحث | 10(*) |
| تقييم جودة الأعمال وأهميتها للصحة العسكرية ولطب الأسنان من خلال: / - ملخصات كافة الأعمال العلمية / - النص الكامل لأربعة (04) أعمال : العملين الأخيرين + عملين آخرين من اختيار المترشح | 2(*) | |
| رئيس وحدة طب أسنان: 0,6 نقطة عن كل سنة |
المداخلات الشفوية والمعلقات
| الترتيب | محلية / جهوية / وطنية | دولية |
|---|---|---|
| 1 و2 | 1 | 1.5 نقطة |
| 3و 4 و 5 | 0.5 نقطة | 0.75 نقطة |
المنشورات
| الترتيب | وطنية | دولية |
|---|---|---|
| 1 و 2 | 2 نقطة | 3 نقطة |
| 3 و 4 و 5 | 1 نقطة | 1.5 نقطة |
الجدول المتواصل
| المقياس | الوصف | عدد النقاط المخصصة(*) |
|---|---|---|
| المسؤوليات التي وقع تحملها منذ التعيين الأول | رئيس وحدة طب أسنان: 0,6 نقطة عن كل سنة / طبيب أسنان بمصلحة طبية: 0.5 نقطة عن كل سنة / الإشراف على وحدة طب أسنان بوحدة ثانوية: 0.3 نقطة عن كل سنة / كاهية مدير بالإدارة العامة للصحة العسكرية / مساعد مدير مدرسة: 0.4 نقطة عن كل سنة / رئيس أو مدير مركز مختص / رئيس قسم استشفائي: 0.8 نقطة عن كل سنة / منسق مداولات جهوية : 0,5 نقطة عن كل مداولة / عضو لجنة (علمية / طبية عسكرية / غيره): 0,2 نقطة عن كل لجنة / رئيس لجنة (علمية / طبية عسكرية / غيره): 0,3 نقطة عن كل لجنة | 5(*) |
| التكوين المستمر المتبع منذ التسمية في رتبة طبيب أسنان للصحة العسكرية | المشاركة في مؤتمر أو ملتقى: 0.8 نقطة لكل مؤتمر أو ملتقى / المشاركة في ورشة: 0.5 نقطة لكل ورشة / المشاركة في درس تكوين مستمر أو يوم علمي: 0.25 نقطة / درس أو يوم علمي / متابعة تربص: 0.05 نقطة / اليوم / لا يقع احتساب التربصات المجراة في إطار الشهائد العلمية أو البرنامج الأسبوعي للعمل | 7(*) |
مناظرة داخلية بالملفات لانتداب أطباء أسنان أولين للصحة العسكرية
ملحق: شبكة تقييم الملف المهني والعلمي (2/2)
| المقياس | يجب أن تكون الشهائد والوثائق المثبتة والمضمنة بملف الترشح أصلية أو نسخا مطابقة للأصل | عدد النقاط المخصصة (*) |
|---|---|---|
| أنشطة التأطير والتكوين والتقييم المنجزة منذ التسمية في رتبة طبيب أسنان للصحة العسكرية | تدريس منتظم بالمدارس العسكرية: 0,5 نقطة / السنة / منسق دروس بالمدارس العسكرية: 0,8 نقطة / السنة / تأطير طالب في الميدان الطبي / شبه الطبي / آخر (رسالة ختم الدروس غير محسوبة): 0,2 نقطة / طالب / إنجاز حصة تكوين مستمر للأطباء / للإطارات شبه الطبية: 0,5 نقطة / حصة / إنجاز حصة تثقيف صحي للعسكريين والمدنيين: 0.3 نقطة / حصة / المساهمة في إعداد تقرير سنوي مع تحليل ومخطط عمل: 0,1 نقطة / تقرير | (*)3 |
| أعباء وظروف مراكز العمل منذ التسمية في رتبة طبيب اسنان للصحة العسكرية | المشاركة في العمليات العسكرية: 0,1 نقطة على كل يوم. / الإسناد الصحي خارج الوحدة: 0,1 نقطة على كل يوم. / أنشطة العيادة (بما في ذلك الاستعجالي) (1): (معدل عدد العيادات في السنة خلال الخمس سنوات الأخيرة /2000) ×5 / يجب الاستظهار بإثبات بالنسبة لحالات النقاهة وحالات تعطب الكرسي أو التواجد في مهمة | (*)10 |
| الاستمرارية الطبية | 0,6 نقطة عن كل سنة (12 حصة استمرارية في السنة على الأقل) | (*)3 |
| الأقدمية | 0,4 نقطة عن كل سنة أقدمية منذ التسمية في رتبة طبيب أسنان للصحة العسكرية / 0.2 نقطة تنفيل عن كل سنة تفوق خمس سنوات أقدمية | (*)4 |
| مراكز العمل منذ التسمية في رتبة طبيب اسنان للصحة العسكرية | المجموعة 1: 0,25 نقطة عن كل سنة عمل: تونس الكبرى، فندق الجديد، برج العامري. / المجموعة 2: 0,5 نقطة عن كل سنة عمل: بنزرت، مجاز الباب، بوفيشة، قليبية، سوسة، المنستير، صفاقس. / المجموعة 3: 0,75 نقطة عن كل سنة عمل: باجة، القيروان، قابس، جرجيس. / المجموعة 4: 1.2 نقطة عن كل سنة عمل وبعد 7 سنوات 1 نقطة عن كل سنة عمل: طبرقة، عين دراهم، جندوبة، الكاف، مكثر، القصرين، سبيطلة، المكناسي، قفصة، قبلي، مدنين، بن قردان. / المجموعة 5: 2 نقطتان عن كل سنة عمل وبعد 7 سنوات 1.25 نقطة عن كل سنة عمل: رمادة، تطاوين، السمار. | (*)8 |
| المجموع العام | (*)60 |
(*) العدد الأقصى للنقاط التي تؤخذ بعين الإعتبار لا يمكن أن يتجاوز عدد النقاط المخصصة مهما كان عدد النقاط المتحصل عليها. النقاط الزائدة لا يقع احتسابها.
(1) عندما تتعلق الإحصائيات بنشاط مشترك بين طبيبيْ أسنان أو أكثر، تقع قسمة العدد الجملي على عدد أطباء الأسنان.