Le Président de la République,
Sur proposition des ministres de l'enseignement supérieur et de l'éducation,
Vu la loi n° 83-112 du 12 décembre 1983, portant statut général des personnels de l'État, des collectivités locales et des établissements publics à caractère administratif, ensemble les textes qui l'ont modifiée ou complétée et notamment la loi n° 97-83 du 20 décembre 1997,
Vu le décret n° 97-1832 du 16 septembre 1997, fixant le traitement de base des personnels de l'État, des collectivités locales et des établissements publics à caractère administratif,
Vu le décret n° 97-2127 du 10 novembre 1997, relatif aux indemnités compensatrices instituées par le décret n° 97-1832 du 16 septembre 1997, fixant le traitement de base des personnels de l'État, des collectivités locales et des établissements publics à caractère administratif,
Vu le décret n° 98-2015 du 19 octobre 1998, portant statut particulier du corps interdépartemental des enseignants de langue anglaise et d'informatique exerçant dans les établissements d'enseignement relevant du ministère de l'éducation et dans les établissements d'enseignement supérieur et de recherche relevant du ministère de l'enseignement supérieur, tel que modifié par le décret n° 2000-305 du 31 janvier 2000.
Vu le décret n° 98-2016 du 19 octobre 1998, fixant la concordance entre l'échelonnement des grades du corps interdépartemental des enseignants de langue anglaise et d'informatique exerçant dans les établissements d'enseignement relevant du ministère de l'éducation et dans les établissements d'enseignement supérieur et de recherche relevant du ministère de l'enseignement supérieur, tel que modifié par le décret n° 2000-305 du 16 septembre 1997 susvisé, est fixée conformément au tableau suivant :
p. 465| Catégorie | Sous-catégorie | Grade | Echelon | Niveau de rémunération correspondant |
|---|---|---|---|---|
| A | A1 | professeur principal hors classe | 1 | 6 |
| 2 | 7 | |||
| 3 | 8 | |||
| 4 | 9 | |||
| 5 | 10 | |||
| 6 | 11 | |||
| 7 | 12 | |||
| 8 | 13 | |||
| 9 | 14 | |||
| 10 | 15 | |||
| 11 | 16 | |||
| 12 | 17 | |||
| 13 | 18 | |||
| 14 | 19 | |||
| 15 | 20 | |||
| 16 | 21 | |||
| 17 | 22 | |||
| 18 | 23 | |||
| 19 | 24 | |||
| 20 | 25 | |||
| A | A1 | professeur principal | de 1 à 25 | de 1 à 25 |
| A | A2 | professeur | de 1 à 25 | de 1 à 25 |
Art. 2. - Les professeurs principaux et les professeurs reclassés dans la grille des salaires sont rangés à l'échelon correspondant au niveau de leur rémunération selon le tableau de concordance prévu à l'article premier du présent décret.
Art. 3. - Sous réserve des dispositions de l'article 2 du décret n° 97-2127 du 10 novembre 1997 susvisé, l'indemnité compensatrice cesse définitivement d'être servie lorsque les professeurs principaux et les professeurs reclassés dans la grille des salaires atteignent l'échelon fixé au tableau suivant :
| Grade | Echelon prévu pour la cessation de service de l'indemnité compensatrice | Niveau de rémunération prévu pour la cessation de service de l'indemnité compensatrice |
|---|---|---|
| professeur principal | 10 | 10 |
| professeur | 10 | 10 |
Art. 4. - Sont abrogées, les dispositions du décret susvisé n° 98-2016 du 19 octobre 1998.
Art. 5. - Les ministres de l'enseignement supérieur, des finances et de l'éducation sont chargés, chacun en ce qui le concerne, de l'exécution du présent décret qui sera publié au Journal Officiel de la République Tunisienne.
Tunis, le 31 janvier 2000.
Zine El Abidine Ben Ali