إن وزير الشؤون الاجتماعية،
بعد الاطلاع على الدستور،
وعلى مجلة الشغل الصادرة بالقانون عدد 27 لسنة 1966 المؤرخ في 30 أفريل 1966، وخاصة فصلها 37 وما بعده، وعلى القرار المؤرخ في 11 نوفمبر 1976 المتعلّق بالمصادقة على الاتفاقية المشتركة القومية للمصابغ ومعامل التنظيف،
وعلى القرار المؤرخ في 28 أفريل 1983 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 8 مارس 1983،
وعلى القرار المؤرخ في 22 مارس 1989 المتعلّق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989،
وعلى القرار المؤرخ في 12 أكتوبر 1990 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 سبتمبر 1990،
وعلى القرار المؤرخ في 5 أوت 1993 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993،
وعلى القرار المؤرخ في 24 جويلية 1996 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996،
وعلى القرار المؤرخ في 14 جويلية 1999 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999،
وعلى القرار المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002،
وعلى القرار المؤرخ في 17 جانفي 2006 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005،
وعلى القرار المؤرخ في 17 فيفري 2009 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009،
وعلى القرار المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011،
وعلى القرار المؤرخ في 8 أفريل 2013 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 21 مارس 2013،
وعلى القرار المؤرخ في 17 نوفمبر 2014 المتعلق بالمصادقة على الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 7 نوفمبر 2014،
وعلى الاتفاقية المشتركة القومية للمصابغ ومعامل التنظيف الممضاة بتاريخ 2 جويلية 1976، والمعدلة بالملحقات المذكورة أعلاه.
قرر ما يلي :
الفصل الأول - تمت المصادقة على الملحق التعديلي عدد 13 للاتفاقية المشتركة القطاعية للمصابغ ومعامل التنظيف الممضى بتاريخ 4 أفريل 2016 والمصاحب لهذا القرار.
الفصل 2 - تنطبق وجوبا أحكام هذا الملحق التعديلي على جميع المؤجرين والعملة التابعين للنشاطات المضبوطة بالفصل الأول من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه، وذلك في كامل تراب الجمهورية.
تونس في 8 أفريل 2016.
وزير الشؤون الاجتماعية
محمود بن رمضان
اطلع عليه
رئيس الحكومة
الحبيب الصيد
ملحق تعديلي عدد 13
للاتفاقية المشتركة القطاعية
للمصابغ ومعامل التنظيف
بين الممضين أسفله :
- الاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية - الغرفة الوطنية للتنظيف بالشائح
من جهة - الاتحاد العام التونسي للشغل
- الجامعة العامة للنفط والمواد الكيمياوية
من جهة أخرى بعد الاطلاع على الاتفاقية المشتركة القومية للمصابغ ومعامل التنظيف الممضاة بتاريخ 2 جويلية 1976 والمصادق عليها بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 11 نوفمبر 1976 والصادرة بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 81 المؤرخ في 24 ديسمبر 1976،
ص 1337وعلى الملحق التعديلي عدد 1 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 8 مارس 1983 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 28 أفريل 1983 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 41 المؤرخ في 31 ماي و 3 جوان 1983، وعلى الملحق التعديلي عدد 2 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 22 فيفري 1989 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 22 مارس 1989 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 21 المؤرخ في 24 مارس 1989، وعلى الملحق التعديلي عدد 3 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 12 سبتمبر 1990 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 12 أكتوبر 1990 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 67 المؤرخ في 19 أكتوبر 1990،
وعلى الملحق التعديلي عدد 4 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 11 جوان 1993 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 5 أوت 1993 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 62 المؤرخ في 20 أوت 1993،
وعلى الملحق التعديلي عدد 5 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 جويلية 1996 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 24 جويلية 1996 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 60 المؤرخ في 26 جويلية 1996،
وعلى الملحق التعديلي عدد 6 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 30 جوان 1999 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 14 جويلية 1999 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 59 المؤرخ في 23 جويلية 1999، وعلى الملحق التعديلي عدد 7 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 14 نوفمبر 2002 والمصادق عليه، بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن المؤرخ في 25 نوفمبر 2002 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 99 المؤرخ في 6 ديسمبر 2002،
وعلى الملحق التعديلي عدد 8 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 29 ديسمبر 2005 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 جانفي 2006 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 8 المؤرخ في 27 جانفي 2006،
وعلى الملحق التعديلي عدد 9 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 28 جانفي 2009 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية والتضامن والتونسيين بالخارج المؤرخ في 17 فيفري 2009 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 16 المؤرخ في 24 فيفري 2009،
وعلى الملحق التعديلي عدد 10 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 23 سبتمبر 2011 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 11 أكتوبر 2011 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 78 المؤرخ في 14 أكتوبر 2011، وعلى الملحق التعديلي عدد 11 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 21 مارس 2013 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 8 أفريل 2013 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 30 المؤرخ في 12 أفريل 2013، وعلى الملحق التعديلي عدد 12 لهذه الاتفاقية الممضى بتاريخ 7 نوفمبر 2014 والمصادق عليه بقرار وزير الشؤون الاجتماعية المؤرخ في 17 نوفمبر 2014 والصادر بالرائد الرسمي للجمهورية التونسية عدد 96 المؤرخ في 28 نوفمبر 2014،
وعلى محضر الاتفاق حول الزيادات في الأجور و المنح بعنوان سنة 2015 في القطاعات الخاضعة لاتفاقيات مشتركة قطاعية والمبرم بتاريخ 28 جانفي 2016 بين الاتحاد العام التونسي للشغل والاتحاد التونسي للصناعة والتجارة والصناعات التقليدية. تم الاتّفاق على ما يلي :
الفصل الأول - ينقّح الفصلان 20 و 23 من الاتفاقية المشتركة القطاعية المشار إليها أعلاه كما يلي :
الفصل 20 ( جديد ) : منحة النقل
يتمتّع كل عامل بمنحة نقل تتضمن المنحة المحدثة بالأمر عدد 503 لسنة 1982 المؤرخ في 16 مارس 1982 ، وقد تم الترفيع في هذه المنحة ب 10 د في الشهر.
تخضع هذه المنحة لتخفيضات متناسبة مع مدة الغيابات غير المرخص فيها.
الفصل 23 (جديد) : منحة الحضور
تسند لكل عامل منحة حضور حدد مقدارها ب 5,080 د في الشهر و يتضمن هذا المبلغ المنحة المنصوص عليها بالأمر المؤرخ في 8 جانفي 1948 والمنقح بالأمر المؤرخ في 31 ديسمبر 1965.
الفصل 2 - يطبق جدولا الأجور عدد 1 وعدد 2 المرفقان بهذا الملحق التعديلي بداية من أول سبتمبر 2015.
تنسحب بصفة استثنائية وبالنسبة لسنة 2015، الزيادات في الأجور الناتجة عن تطبيق هذين الجدولين على العمال الذين يتقاضون أجورا تفوق الأجور المضبوطة بجدولي الأجور المرفقين بهذا الملحق التعديلي.
ص 1338الفصل 3 - يدخل هذا الملحق التعديلي حيز التنفيذ بداية من أول سبتمبر 2015.
الفصل 4 - أحكام خصوصية :
فقرة أولى :
للتشجيع على المواضبة يتم إعادة النظر في تسمية منحة الحضور وطرق إسنادها ومقاديرها المالية خلال المفاوضات الجماعية المقبلة 2017-2016 لمراجعة هذه الاتفاقية.
فقرة ثانية :
يتم الالتزام باحترام أحكام هذه الاتفاقية المشتركة القطاعية وعدم المطالبة بأي زيادة في الأجر أو بأي طلب ذي انعكاس مالي طيلة الفترة التي يغطيها هذا الملحق التعديلي.
فقرة ثالثة :
تجسيما لرغبة الطرفين في فتح مفاوضات جماعية لمراجعة الاتفاقيات المشتركة القطاعية في جانبيها الترتيبي والمالي طبقا للطلب الرسمي ولمشاريع المراجعة المقدمة قبل نهاية شهر سبتمبر 2015، تفتح مفاوضات قطاعية بعنوان سنتي
2017-2016 تنطلق خلال شهر مارس 2016 وتنتهي قبل موفى شهر ماي 2016 وتدخل نتائجها الترتيبية والمالية حيز التنفيذ بصفة استثنائية بداية من شهر أوت 2016 على أن تتم العودة إلى تواريخ التنفيذ المعمول بها في سنة 2014 وما قبلها حسب تاريخ مفعول كل اتفاقية، وذلك بالنسبة لسنة 2017.
تونس في 4 أفريل 2016.
عن المنظّمات النقابية
عن المنظّمات النقابية
لأصحاب العمل
للعمال
رئيسة الاتحاد التونسي الأمين العام للاتحاد العام
للصناعة والتجارة
التونسي للشغل
والصناعات التقليدية حسين العباسي وداد بو شماوي
الكاتب العام للجامعة رئيس الغرفة الوطنية العامة للنفط للتنظيف الجاف
والمواد الكيمياوية
الحسناوي السميري بلحسن الشاذلي الجنزوري
ص 1339الصفحة 1339 (الجريدة الرسمية - عدد 30)
الجزء الأول (الأعلى)
جدول الأجور عدد 1
يقع العمل به بداية من 1 سبتمبر 2015
أعوان التنفيذ
| الدرجة | 14 | 13 | 12 | 11 | 10 | 9 | 8 | 7 | 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| الأقدمية الفعلية | 23+ | 23-21 | 21-19 | 19-17 | 17-15 | 15-13 | 13-11 | 11-9 | 9-7 |
| الأجور المضمونة في 7 أفريل 1981 والمرفوع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 في 16 مارس 1982 | 2,054 | 2,043 | 2,033 | 2,023 | 2,013 | 2,010 | 2,008 | 2,005 | ... |
| 2,102 | 2,091 | 2,079 | 2,068 | 2,057 | 2,047 | 2,037 | 2,026 | ... | |
| 2,186 | 2,174 | 2,163 | 2,140 | 2,128 | 2,117 | 2,105 | 2,094 | ... | |
| 2,241 | 2,228 | 2,215 | 2,202 | 2,190 | 2,178 | 2,165 | 2,141 | ... | |
| 2,309 | 2,297 | 2,284 | 2,272 | 2,259 | 2,246 | 2,232 | 2,220 | ... | |
| 2,396 | 2,381 | 2,365 | 2,348 | 2,322 | 2,308 | 2,293 | 2,280 | 2,2... |
جدول عدد 2
جدول الأعوان الإداريون والفنيون
يقع العمل به بداية من 1 سبتمبر 2015
| الدرجة | 14 | 13 | 12 | 11 | 10 | 9 | 8 | 7 | 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| الأقدمية الفعلية | 23+ | 23-21 | 21-19 | 19-17 | 17-15 | 15-13 | 13-11 | 11-9 | 9-7 |
| الأجور المضمونة في 7 أفريل 1981 والمرفوع فيها بالأمر عدد 501 لسنة 1982 في 16 مارس 1982 | 2,054 | 2,043 | 2,033 | 2,023 | 2,013 | 2,010 | 2,008 | 2,005 | ... |
| الدرجة | 14 | 13 | 12 | 11 | 10 | 9 | 8 | 7 | 6 | 5 | 4 | 3 | 2 | 1 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| الأقدمية الفعلية | 23+ | 23-21 | 21-19 | 19-17 | 17-15 | 15-13 | 13-11 | 11-9 | 9-7 | 7-5 | 5-3 | 3-2 | 2-1 | 1-0 |
| الأجور المضمونة | 423,668 | 421,953 | 420,365 | 418,712 | 418,159 | 417,682 | 417,208 | 416,726 | ... | |||||
| 436,644 | 431,815 | 429,733 | 427,801 | 425,890 | 423,978 | 422,067 | 420,156 | 419... | ||||||
| 454,592 | 452,340 | 449,931 | 447,499 | 445,066 | 439,882 | 437,454 | 435,222 | 432... | ||||||
| 464,445 | 462,430 | 459,381 | 456,850 | 454,317 | 451,786 | 449,253 | 446,721 | 441... | ||||||
| 478,562 | 476,265 | 473,446 | 470,639 | 467,825 | 465,012 | 462,199 | 459,386 | 456... | ||||||
| 500,939 | 499,628 | 496,252 | 492,776 | 489,500 | 483,392 | 480,016 | 476,640 | 473... | ||||||
| 560,884 | 554,275 | 550,377 | 546,470 | 542,010 | 538,665 | 534,763 | 530,860 | 526... | ||||||
| 583,800 | 579,340 | 574,880 | 570,420 | 565,960 | 558,794 | 554,334 | 549,874 | 545... | ||||||
| 647,788 | 642,213 | 636,638 | 631,063 | 625,488 | 619,913 | 614,338 | 608,763 | 603... | ||||||
| 690,971 | 684,281 | 677,632 | 670,901 | 664,212 | 657,521 | 650,831 | 638,979 | 637... |
يقع العمل به بداية من 1 سبتمبر 2015
الجزء الثاني (الأسفل)
الاتفاقية القطاعية المشتركة للصنابغ ومعامل التنظيف
ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول الأجور المنحة المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981
| الصنف | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| الأقدمية الفعلية | ||||||
| الدرجة 9-7 | 2,003 | 2,019 | 2,081 | 2,127 | 2,206 | 2,264 |
| الدرجة 7-5 | 2,000 | 2,016 | 2,070 | 2,115 | 2,192 | 2,248 |
| الدرجة 5-3 | 1,998 | 2,012 | 2,058 | 2,102 | 2,167 | 2,233 |
| الدرجة 3-2 | 1,996 | 2,009 | 2,051 | 2,088 | 2,151 | 2,220 |
| الدرجة 2-1 | 1,994 | 2,006 | 2,047 | 2,075 | 2,135 | 2,206 |
| الدرجة 1-0 | 1,958 | 2,003 | 2,044 | 2,062 | 2,120 | 2,193 |
الاتفاقية القطاعية المشتركة للصنابغ ومعامل التنظيف
ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول الأجور المنحة التكميلية المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1982
| الصنف | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| الدرجة 9-7 | 416,252 | 419,201 | 432,989 | 441,457 | 456,572 | 473,264 | 526,958 | 545,414 | 603,188 | 637,451 |
| الدرجة 7-5 | 415,776 | 418,616 | 430,757 | 438,931 | 454,172 | 469,888 | 520,349 | 540,954 | 597,613 | 630,761 |
| الدرجة 5-3 | 415,299 | 418,030 | 428,525 | 436,608 | 450,946 | 466,512 | 516,446 | 536,494 | 589,332 | 624,071 |
| الدرجة 3-2 | 414,823 | 417,444 | 426,852 | 434,285 | 445,399 | 463,136 | 512,544 | 532,034 | 583,757 | 617,381 |
| الدرجة 2-1 | 414,347 | 416,858 | 426,054 | 431,962 | 442,731 | 459,760 | 508,641 | 524,868 | 578,182 | 610,691 |
| الدرجة 1-0 | 407,672 | 416,272 | 425,257 | 428,911 | 440,150 | 456,384 | 504,739 | 520,408 | 572,607 | 604,001 |
ملاحظة: تتضمن الأجور المضبوطة بهذا الجدول الأجور المنحة المؤقتة المحدثة بالأمر عدد 437 لسنة 1981